本条的目的而指明的人。(12)当有关计划的新成员在终止受雇于其雇主时有资格根据《雇佣条例》(第57章)获付遣散费或长期服务金，该 》(第485章，附属法例a)第i部第2条给予该词的涵义；“雇主受托人”(employertrustee)的涵义与有关条例第25条中该词的涵义相同；“精算师”(actuary ...
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处所；及 (b)向该计划的每名成员提供证明书的副本。 第19条 应有关雇主的申请撤回豁免证明书 版本日期 03/01/2000 (1)管理局如信纳以下事项，则可应 内为本条的目的而指明的人。 (12)当有关计划的新成员在终止受雇于其雇主时有资格根据《雇佣条例》(第57章)获付遣散费或长期服务金，该雇主 ...
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命令之劳资纠纷之范围，说明之方式须令总督会同行政局认为足以显示该劳资纠纷影响之雇佣范围及劳资纠纷关乎事情之程度； （ｃ）可要求该命令所指之任何人士，在 合约或违反彼等之服务条件者； “闭厂”指由于劳资纠纷发生，雇主关闭工作场所，或暂停工作，或拒绝继续雇佣某等雇员，意图逼使该等雇员、或协助另一雇主逼使其 ...
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人在调查委员会席前有出庭发言权─ (a)任何一方； (b)如─ (i)已登记职工会或雇主协会是一方；或 (ii)该职工会或协会的会员是一方， 则在该职工会 的服务条款及条件； “闭厂”(lock-out)指因发生劳资纠纷而关闭雇佣场所，或暂时停工，或雇主拒绝继续雇用原受雇于他的任何数目的人，目的在迫使 ...
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制定) 第18条 处长的额外权力 版本日期 09/06/2000 (1)尽管在任何个案中未有针对雇主提出第16(1)(a)(i)或(b)条所提述的呈请，如处长认为有下述 该等文件呈交处长查阅； (c)向处长合理地相信是管有《雇佣条例》(第57章)规定雇主须备存的任何登记册、纪录或其他文件的人，发出书面 ...
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号法律公告修订) (1992年制定) 第15条 征款的缴付 版本日期 01/07/1997 (1)雇主须在入境事务处处长发给他的书面通知所指明的地点及期限("缴款期限”)内 余款的数额。 (3)凡有任何未能履职雇员没有抵达香港或没有完成其雇佣合约，雇主必须在他最初知悉该事或理当可最初知悉该事的当天起计 ...
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《船舶及港口管理条例》(第313章)第2条中该词的涵义相同； "敦促改善通知书"(improvement notice) 指根据第9条送达的通知书； "雇主"(employer) 指根据雇佣合约或学徒合约雇用自然人的人； "雇员"(employee) 指任何根据雇佣合约或学徒合约工作的自然人，但不 ...
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共同签署之日起生效，至合同双方规定的一切责任、义务履行完毕后结束。 雇主授权签字： 海员签字： (公司章) 年 月 日 年 月 日附：干货船、散货船月薪 并在船上直接领取。 三、工作时间及加班费 乙方的工作时间根据《海外雇主与外派海员雇佣合同》的约定确定，每天8小时，每周40小时，星期六、星期日为固定 ...
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守信，不得以不正当手段进行竞争。第十二条 对外劳务合作企业应当与外方雇主签订对外劳务合作合同。对外劳务合作企业应当与劳务人员签订外派劳务合同，协助 服务合同，明确各自的权利和义务。境外就业中介企业应当指导劳务人员与外方雇主签订雇佣合同或劳动合同，劳务人员的工资待遇和社会保险等保障条款应当符合所在国（地 ...
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管理、劳动争议调解等日常劳动管理工作。第四条 个体工商户、私营企业(以下统称雇主)可以从城镇待业人员、社会闲散人员、农村村民以及法律、法规、规章、政策 合同自然失效。第十四条 劳动合同的签订、续订、变更和解除，雇佣双方当事人应当向雇主经营场所所在地街道办事处、乡镇人民政府的劳动行政管理机关备案。第十五 ...
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