的权利和责任；(四)考核与奖惩；(五)责任书的变更、解除和终止；(六)其他需要规定的事项。第七条年度经营业绩考核指标包括基本指标、分类指标和综合 国资委对经营业绩责任书执行情况实施动态监控。(一)建立责任书执行情况报告制度。企业负责人每半年向省国资委上报一次责任书的执行情况。上半年执行情况于当年7月底 ...
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任期经营业绩考核第十四条任期经营业绩考核以三年为考核期。由于特殊原因需要调整的，由国资委决定。第十五条任期经营业绩责任书包括下列内容：（一 企业以及实施被兼并破产企业、基本建设项目法人单位等企业中，由国资委党委管理的企业负责人的经营业绩考核，参照本办法执行。具体经营业绩考核事项在经营业绩责任书中确定。 ...
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进行离任经济责任审计。有特殊情况需要先离任后审计的，未经审计不得解除其任职期间的经济责任。第六条煤炭企事业单位负责人的任期经济责任审计，按照干部 部门按照审计分工，将审计范围内的企事业单位列入审计计划。对煤炭企事业单位负责人年度经济责任审计可以结合“先审计后兑现”和年度财务决算审计，采取送达审计方式 ...
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、直辖市气象局，各计划单列市气象局，各直属单位、院校：《全国气象部门企事业单位负责人经济负责审计工作暂行规定》已经局审议通过，现印发给你们，请认真贯彻 协商办理。第十六条人事管理部门委托审计机构实施负责人经济责任审计，需要提前30天向审计机构发出“负责人经济责任审计委托书”同时抄送被审计单位和被审计人 ...
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董事长(国有独资企业为总经理，下同)的薪酬由省政府国资委按照本办法确定。企业其他负责人的薪酬管理办法由企业董事会(不设董事会的由企业经理办公会)根据任职岗位、责任 逐步将职位消费货币化。省政府国资委将另行制定规范办法。第二十一条企业负责人因工作需要在一年内发生岗位变更时，按任职足月时段计算其当年薪酬。 ...
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终止；(五)其它需要约定的事项。第九条年度经营业绩责任书按下列程序签订：(一)预报年度经营业绩考核目标建议值。每年第四季度，企业负责人根据自治区国资委年度 资产流失，以及违反国家有关环境保护规定造成环境严重污染的企业法定代表人及相关负责人，除依法处理外，还要视情节轻重，酌情扣发其绩效年薪或延期绩效年薪 ...
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全面提升整体素质和发展质量，实 现科学发展，现就做好2011年中央企业负责人经营业绩考核工作的有关事项通知如下：一、进一步明确业绩考核工作的主要任务 ”的企业，要结合实际，提出分类指标调整意见。上述需要调整分类指标的企业，在报送2011年度企业负责人经营业绩考核目标建议值前，应与国资委综合局 进行沟通 ...
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暂行条例》等法律法规，结合我市实际,制定本办法。第二条 本办法考核的企业负责人，是指由贵阳市人民政府国有资产监督管理委员会（以下简称“市国资委”）履行国有资产 情况，市国资委可根据需要委托社会中介机构审计或组织专项审核。效益奖的20%与任期经营业绩考核目标的考核结果挂钩，在企业负责人任期届满或离任时， ...
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权利和责任；(四)考核与奖惩；(五)责任书的变更、解除和终止；(六)其他需要规定的事项。第七条 年度经营业绩考核指标包括基本指标、分类指标和综合 国资委对经营业绩责任书执行情况实施动态监控。(一)建立责任书执行情况报告制度。企业负责人每半年向市国资委上报一次责任书的执行情况。上半年执行情况于当年7月底 ...
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对年度经营业绩责任书执行情况实施动态监控。(一)年度经营业绩责任书签订后，企业负责人每半年将责任书执行情况上报自治区国资委。自治区国资委对责任书的执行情况进行动态跟踪 二、年度经营业绩考核各指标计分年度利润总额指标的基本分为40分。企业负责人完成目标值时，得基本分40分；超过目标值时，每超过3％，加 ...
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