的有效机制。《劳动合同法》延续了《劳动法》、《工会法》的规定，再次明确企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全 休假、劳动保护等权益受到侵害，不能获得与用工单位的职工同工同酬的权利，发生工伤后往往得不到赔偿。 为了使符合社会化分工需要的劳务派遣能够得到健康发展， ...
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方面的合法权益，充分调动职工群众对安全生产参与、监督的积极性。 (八)建立企业提取安全费用制度。煤矿按吨煤不低于4.5元，非煤矿山、危险化学品、 对受到生产安全事故伤害的员工或家属，严格按安全事故伤亡赔偿标准，给予经济补偿。督促生产经营单位严格落实工伤保险制度，依法为从业人员缴纳保险费。 (十四)严肃 ...
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伤病复发住院治疗的，按照工伤保险的有关规定执行。第二十七条失业人员在领取失业保险金期间死亡的，按照本市在职职工死亡的丧葬补助金和抚恤金标准，一次性给付其家属 日天津市第十二届人民代表大会常务委员会第三十五次会议修正并重新公布的《天津市城镇企业职工失业保险条例》同时废止。关联法规：地方人大法规（1）条...
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期限，一方当事人不愿变更劳动合同期限的，对超过的期限，用人单位应当按照非试用期的标准向劳动者支付劳动报酬和相关待遇。劳动合同期满续签劳动合同的，不得约定 ，不适用于非全日制的劳动合同。第六章劳动合同与集体合同第四十六条企业职工一方可以与企业依法对和劳动合同相关的用工管理、劳动报酬、工作时间、休息休假、 ...
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文本，至少保存二年备查。第五章特别规定第一节集体合同 第五十一条企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全 退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者 ...
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财政补助。补助标准为：享受城市最低生活保障人员（以下简称城镇低保对象），国有农垦、农场、林场、水利困难企事业单位和城镇困难大集体企业的退休职工（以下简称 》所致伤病的；㈤交通事故、意外伤害、医疗事故等由他方承担医疗费用赔偿责任的；㈥工伤（含职业病）、生育医疗费用；㈦按有关规定不予支付的其他情形。第三 ...
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；（三）国有农垦、农场、林场、水利困难企事业单位和城镇困难大集体企业的退休职工（以下简称国有农林水和大集体退休职工）；（四）已失业又未参加城镇职工基本医疗保险 致伤病的；（五）交通事故、意外伤害、医疗事故等由他方承担医疗费用赔偿责任的；（六）工伤（含职业病）、生育医疗的费用；（七）按有关规定不予支付的 ...
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财政补助。补助标准为：享受城市最低生活保障人员（以下简称城镇低保对象），国有农垦、农场、林场、水利困难企事业单位和城镇困难大集体企业的退休职工（以下简称 》所致伤病的；㈤交通事故、意外伤害、医疗事故等由他方承担医疗费用赔偿责任的；㈥工伤（含职业病）、生育医疗费用；㈦按有关规定不予支付的其他情形。关联 ...
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投入和提升安全保障能力的政策，支持企业在安全生产方面增加投入。根据国家三项(提取安全费用、提高事故伤亡赔偿标准、安全生产风险抵押金)政策和省有关规定 1.安全生产事故起数、死亡人数比2006年下降3%;2.职工(含外来务工人员)工伤千人死亡率、千人重伤率均不超过行业标准(企业职工伤亡事故包含承包、承租 ...
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技术鉴定；(三)负责矿长和有关特种作业人员和安全技术考核、发证工作；(四)检查矿山企业职工伤亡事故的报告和处理情况。关联法规：全国人大法律（1）条第三十 三)作业场所的粉尘、放射性物质和其他有毒有害物质浓度，以及噪声、温度超过国家规定标准，经劳动行政主管部门提出书面意见后，在限期内不治理的。关联法规： ...
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