战略性改组”、“区别不同情况，采取改组、联合、兼并、股份合作制、租赁、承包经营和出售等形式，加快国有小企业改革、改组步伐”的部署，在实践中坚持以下指导原则 和利润分成；三是“全行业嫁接”，即选择一个行业或一批生产经营相关联的企业进行统一规划，对资源进行统一配置，嫁接外资或内资进行改造。(六)易地改造。 ...
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，立足转机建制；坚持盘活存量资产，优化资本结构；坚持统筹规划，注重综合配套；坚持改革引导，加强政府推动；坚持先行试点，实现稳步推进。 三、 主要形式(一)有限责任 企业，可在一定时间内暂不划息。对转制企业，银行要给予信贷支持。(六)集体企业进行股份合作制改组时，集体资产的评估、界定和确认按市人民政府穗 ...
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相互结合。发展规模经营，提高市场占有率和竞争力。年内，全市要新建和完善企业集团20家，其中，市重点组建煤炭、丝绸、化工三大集团，每个县(市 要进行规范化股份制改造。在全市300家股份合作制改造企业中，农业企业要达到50家。 ----继续抓好国家确定的南村镇小城镇综合改革试点。重点在户籍管理制度 、土地 ...
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上市公司，发展混合所有制经济。三是对不具备条件进行公司制改革的企业采取股份合作制、出售等多种改革形式，实现国有资产的流动和重组。１、对第一类 规划，集中投入，实行成龙配套的一体化改造。到２０００年，重点改造１００户大中型骨干企业，培育６０种名牌拳头产品。３、拓宽投融资渠道，加大投入力度。“九五”后３年 ...
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指导，坚持“三个有利于”的标准，对现有乡村集体企业通过股份制。股份合作制、出售、兼并、破产为重点的产权制度改革，明晰企业产权，实现政企分开，创新经营机制，充分调动所有者、经营者、生产者的积极性和创造性，使企业真正成为自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展的法人实体和市场竞争主体，建立起适应 ...
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的部门提出申请，并按规定提交有关文件，经审核批准后方可实施。不管采取哪种改革方式，都要认真做好思想工作，妥善安置在职职工，确保离退休职工的待遇和待岗职工 《公司法》规定，建立由股东大会、董事会、经理层和监事会组成的企业法人治理结构。实行股份合作制的企业应当制订章程，明确股东、董事、监事、厂长（经理）的 ...
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林业，加速森林资源培育和深度开发利用。 四、深化改革，逐步建立和健全林业发展新机制(十一)大力推行林业股份合作制，促进林业的规模经营和集约经营。各地要在 ，要安排一定比例用于林业建设。各级金融部门要继续支持山区林业综合开发以及森工企业的技术改造和国有场圃开展多种经营。(二十六)加强林业宣传，动员全社会 ...
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二、按照“放小搞活”的要求，支持企业选择适合生产力发展水平的形式实施改革、改制，鼓励资本联合与劳动联合相结合的股份合作制企业的发展。1、对改制为 报告及其批复，凭审批机关的审批文件和批准证书办理变更登记。8、鼓励转制企业利用剥离的非经营性资产兴办第三产业，安置富余人员，支持下岗职工联合起来自谋出路， ...
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的通知》(内政发[1999]55号，以下简称自治区政府55号文件)是进一步深化全区供销社改革，加快供销社发展，使之适应农村牧区经济新形势要求的政策性文件，是当前 后的区直企业当年全部实现盈利。二是基层社为农服务领域进一步拓宽，服务功能有所加强。经过改革转制，全系统现有基层社798个，组建以股份合作制为 ...
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和职工持股等形式改为股份制，发展混合所有制经济。大量的中小型企业，可以通过股份合作制以及托管、租赁、承包、兼并、拍卖等方式探索公有制的多种实现 制度，把保障下岗职工和失业人员基本生活的政策落到实处。积极推进医疗保险制度改革，建立适应社会主义市场经济体制的职工基本医疗保险制度。加大社会保障体系建设的立法 ...
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