17、受聘人员患病或者非因工负伤的医疗期标准，在没有新的规定之前，可参照《企业职工患病或非因公负伤医疗期规定》（劳部发〔1994〕479号）执行。但 自愿，其退休年龄也可按照现行工人退休年龄执行，并享受相应的退休（退职）待遇。26、事业单位实行人员聘用制度后，原干部身份、在专业技术岗位或管理岗位满5年 ...
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范围：煤炭工业部直属企业及其下属的事业单位。2、统筹对象：纳入统筹范围内的固定职工、劳动合同制职工、长期临时工、集体所有制职工和离退休(退职)人员。 三、 足额发放基本养老保险金，不得以任何理由扩大支出范围，增加项目、提高待遇标准。4、企业为职工建立的补充养老保险基金和职工个人自愿参加的储蓄性养老保险 ...
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死者生前提供主要生活来源的亲属。其标准为：配偶每月按全省上年度职工月平均工资的４０％发给；其他供养亲属每人每月按３０％发给，孤寡老人或者孤儿每人在上述 责任由借调或者聘用单位承担。离休、退休、退职人员被聘用期间发生工伤事故的，由聘用单位支付工伤保险待遇。第四十条企业破产或者被撤销时，应当按照有关规定 ...
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管理服务的范围（含省社会保险机构经办的企业退休、退职人员）；参加养老保险的非公有制经济组织中的退休人员和煤炭企业退养人员、遗属等要积极创造条件，逐步实行 原企业的同级财政给予补贴。（三）移交前移交学校的债务由企业负责清偿。人员工资、养老保险金、医疗保险金、住房公积金等应拨付的公用经费和维修经费由企业 ...
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工资的5％缴纳基本养老保险费(其中私营企业从业人员和城镇个体工商户雇工每月按全市职工上年度月平均工资的5％缴纳)，今后个人缴费比例每年提高1个百分点， 擅自增加、减免应缴纳的基本养老保险费的，或擅自少发、多发基本养老保险待遇的单位和责任人，同级人民政府劳动部门和上级社会保险机构除责令其纠正外，对主要 ...
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补贴。4.离退休、退职人员生活补贴费。5.冬季取暖补贴。 第五条 统筹以后，离退休职工与单位的关系不变，学习、生活、医疗和除统筹项目外的福利待遇仍由原单位 上缴、发放，均由各单位的劳动工资和财务部门负责，按月向社会统筹机构申请拨款，社会统筹机构需于三日内审核并拨款给企业。 第六条 统筹基金的提取，根据 ...
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办理养老保险关系和基金转移手续。参加机关、事业单位养老保险的工勤人员，按国家和省有关规定办理退休、退职手续后，从次月起，由社会保险机构按月发放养老金。 、能工巧匠和从事矿山井下工作的，每人每天不低于12元。县属单位招用同类人员，其工资待遇可略低一些。临时工在法定节假日(五一、十一、元旦、春节)上班，其 ...
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年限累计满15年;(二)达到国家规定的退休年龄。凡符合上述条件的从业人员，经劳动行政部门批准，企业社会保险机构核定待遇后，自办理离退休手续的次月起，由企业 条 从社会统筹基金中提取一部分资金建立调剂基金，调剂基金按省规定的统筹范围内从业人员工资总额的5%。提取。第三十九条 基本养老保险基金及离退休人员 ...
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月1日以后回国，在国家机关和企业事业组织工作并在本省办理退休手续的归侨职工，其退休金、养老金低于当地从业人员上年度社会平均工资的，由县级以上财政部门每人 各项生活补贴和临时入境就医医疗费，应当享受与原单位离休、退休、退职人员同等待遇。离休、退休、退职的归侨、侨眷职工出境定居后，继续享受与本单位职工同等 ...
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补贴。４．离退休、退职人员生活补贴费。５．冬季取暖补贴。第五条统筹以后，离退休职工与单位的关系不变，学习、生活、医疗和除统筹项目外的福利待遇仍由原单位 、上缴、发放，均由各单位的劳动工资和财务部门负责，按月向社会统筹机构申请拨款，社会统筹机构需于三日内审核并拨款给企业。第六条统筹基金的提取，根据统筹 ...
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