乡镇财政尤为困难。突出表现在：县乡按时足额发放机关事业单位人员当年工资和消化历年拖欠工资的压力一直较大；公用经费保障水平较低，政府机构运转困难；财政 支出的基本需求，调动县乡发展经济和增加粮食生产的积极性，增强县乡财政支持解决“三农”问题的能力，促进全省城乡经济社会协调发展。?(四)缓解县乡财政困难的 ...
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维护职工合法权益。 4、坚决纠正拖欠农民工工资的问题。要认真贯彻落实《国务院办公厅关于做好农民进城务工就业管理和服务工作的通知》(国办发(2003)1号)， 农民工对拖欠工资的举报、投诉；认真贯彻执行《建设领域农民工工资支付暂行办法》，建立和完善农民工工资支付、监控、保障等制度，建立预防和解决拖欠和 ...
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；深入抓难点，界定并明令禁止肢解发包、转包、违法分包等问题；认真抓民生，有效解决拖欠劳动者工资的问题；坚持抓核心，进一步加强质量安全管理；突出抓根本，初步 。各级建设行政主管部门要依据《条例》和上述有关文件的规定，结合本地的实际情况，研究制定配套的管理办法和实施细则。各地要切实把这次贯彻实施《条例》 ...
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报经税务部门同意后，可在税前逐年摊销。2、为解决市区合作商饮店和小型集体运输企业历史遗留问题多、退休人员多、负担重的问题，凡纳税有困难的，经税务 营业税照顾，在一九八七年内免征所得税，免税期满后仍有困难的，继续给予定期减免照顾。十二、关于工资奖励问题1、一九八七年，市只向全民企业下达基本工资计划部分（ ...
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工资保证金制度，加强对流动人口集中的用人单位工资发放情况的监控，对发生过拖欠工资的用人单位，要强制在开户银行按期预存工资保证金，实行专户管理。凡在我市 政府的沟通与合作，采取有力措施，认真解决本地流动人口服务和管理工作所存在的问题，切实为流动人口在本地生活、就业等提供良好环境。要坚持政府主导、强化部门 ...
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作的工伤认定结论？答：根据《劳动法》、劳动部《企业职工工伤保险试行办法》的规定，劳动部门认定工伤的行为是一种具体行政行为，当事人对工伤认定结论不服的 。 七、关于其他问题26． 在企业改制过程中，因劳动者“下岗”或被整体拖欠工资而引发的纠纷，是否属于劳动争议案件？答：劳动者“下岗”或整体被拖欠工资的， ...
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并将各项政策性人员经费增支纳入各级财政预算，不留缺口。今后，如再发生拖欠中小学教师工资的问题，省政府将通报批评，并责成有关部门对直接责任者给予纪律处分。(二)过 一律不追加预算。五是房屋维修费要区分轻重缓急，重点解决倒、塌、漏、危项目。六是车修车燃费要完善定点维修等办法，从严控管，堵住修理费支出的漏洞 ...
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报经税务部门同意后，可在税前逐年摊销。2、为解决市区合作商饮店和小型集体运输企业历史遗留问题多、退休人员多、负担重的问题，凡纳税有困难的，经税务 照顾，在一九八七年内免征所得税，免税期满后仍有困难的，继续给予定期减免照顾。 十二、关于工资奖励问题1、一九八七年，市只向全民企业下达基本工资计划部分(标准 ...
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计划及所需费用；3.抚恤人员保障计划及所需费用等。(六)职工相关权益保障计划1.企业拖欠职工工资情况及解决办法；2.企业拖欠下岗职工基本生活费情况及解决 的职工安置方案决议。 三、审核要求(一)审核中，对职工安置方案存在的有关问题，应及时与当地政府有关部门和企业进行协调，指导和帮助企业完善安置方案。( ...
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和农村公路实际，从农民迫切需要而又有条件做好的入手，分阶段、有重点地稳步推进，把农民生产生活中最关心的问题解决好，使他们真正得到实惠。二是要处理好 的乡村债务、征地拆迁补助偏低和拖欠农民工工资等问题。有条件的地方，农村公路建设可以实行以奖代补等办法，调动和保护农民群众的积极性。四是要处理好交通部门与 ...
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