长流水,不断线。“八五”计划期间,要认真贯彻执行国家计委、人事部、国家教育委员会《关于从优秀民办教师中选招公办教师问题的通知》,做好选招工作。地方各级政府要在每年国家下达的增人计划中,尽量调剂一部分指标用于“民转公”。自然减员指标和新增劳动指标的使用,要统筹安排,突出 ...
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-800)×20%=633.8元二、个人因解除劳动关系取得的一次性经济补偿收入征免个人所得税问题解除劳动关系取得的一次性经济补偿收入应纳个人所得税={[(一次性 退职费收入,应按《国家税务总局关于个人取得退职费收入征免个人所得税问题的通知》(国税发〔1996〕203号)有关规定计征个人所得税。计算方法 ...
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管理规定》(国务院令第66号)、劳动部等十个部委《关于劳动就业服务企业发展第三产业安置富余人员若干问题的通知》(劳部发[1993]200号)和市委、市政府 具备的企业也可实行“公有民营”。(二十一)按照灵活方便、合同管理、合理流动的原则,劳服企业有权自主选择用工方式,分配上可实行工资总额同经济效益挂钩 ...
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进一步深化本市供销合作社改革的若干意见 市商委二〇〇一年四月十八日 《国务院关于解决当前供销合作社几个突出问题的通知》(国发(1999)5号,以下简称国务院5号文件 关键环节。区、县供销合作社要切实加强对基层社的指导、协调、监督,积极发展为农业产业化服务的龙头企业,进一步开拓农村市场,提高效益,增强为 ...
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剩余生产经营期内平均摊销。 三、外商投资企业按照董事会决议给解除劳动合同的员工支付的一次性补偿金可以在企业所得税税前列支。 四、外商投资企业和外国企业 、外差旅费开支标准由董事会确定,董事会未作规定的,其开支范围和标准可分别参照《关于修订差旅费开支规定的通知》(青财行[1996]20号)、《转发财政部 ...
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的创业培训,为毕业生自主就业创造条件各级劳动保障部门要按照《关于印发2003年高职院校毕业生职业资格培训工程的通知》(劳社部发(2003)13号)安排,与教育 监察力度,组织开展企业用工情况大检查,对各类用人单位招聘高校毕业生不签订劳动合同、滥用试用期、拖欠和克扣工资、拒缴社会保险费等违法行为,要依法 ...
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的创业培训,为毕业生自主就业创造条件各级劳动保障部门要按照《关于印发2003年高职院校毕业生职业资格培训工程的通知》(劳社部发[2003]13号)安排,与 保障监察力度,组织开展企业用工情况大检查,对各类用人单位招聘高校毕业生不签订劳动合同、滥用试用期、拖欠和克扣工资、拒缴社会保险费等违法行为,要依法 ...
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经济补偿金税前扣除问题企业对于已达一定工作年限、一定年龄或接近退休年龄的职工内部退养支付的一次性生活补贴,以及企业支付解除劳动合同职工的一次性补偿支出(包括 若干意见的通知》(皖政[1999]27号)规定,应从企业提取的职工福利费中开支。因此,基本医疗保险费和职工福利费不得在税前重复扣除。? 六、关于 ...
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的残疾人就业保障金和因解除劳动合同支付给劳动者的补偿金,计入企业管理费用。 六、根据《财政部关于印发〈车辆购置附加费管理办法〉的通知》(财工字(1996)440号), 实物资产,计入资本公积金。企业出售该项资产或进行企业清算时,所发生的净损益计入企业营业外收支。 十四、企业对外投资应区别情况按成本法或 ...
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协商理顺市直管公房产权关系,一般情况下,不宜采取法律手段解决。企业承租的市属直管公房欠租问题,由市国资委、市房管局组织房产经营单位与企业协商取得较一致意见 工厂家属工安置费。(四)五至六级工伤职工,提出解除或终止劳动关系的;七至十级工伤职工劳动合同期满终止或提出解除劳动合同的,按照《工伤保险条例》规定 ...
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