人员的职位、工资、社会保险、福利等方面的待遇，保证被安置人员与本单位职工享受同等待遇。对伤残退伍军人，无特殊理由的，不得解除或中止劳动合同。第二十条企业 家属、革命伤残军人、现役军人配偶。对需重新安排就业的，劳动部门给予免费转岗或转业培训，优先介绍就业。第二十一条经批准随军的现役军人配偶，公安、粮食 ...
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部队未经总参谋部批准，不得提前或推迟退伍时间。志愿兵转业时间、交接方法，由省退伍军人和军队离休退休干部安置领导小组办公室另行通知。 三、 做好接待转运工作各级 和省属单位制定有关政策和确定招工招干计划、下达增人指标时，不得与接收安置退伍士兵的政策相违背，不允许限制下属单位接收退伍士兵。各级党政群机关有 ...
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事业单位，不分所有制形式和组织形式，都有依法接收安置城镇退役士兵的义务。各级政府的复员退伍军人安置办公室要根据当年退役士兵总量、单位人数、经济效益和用工需求 原因未能及时分配的，城镇退伍义务兵自报到期结束后的第 2 个月起，转业士官自部队停止供应起，由当地人民政府按照不低于当地城市居民最低生活保障标准 ...
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的家属、遗属的医疗保障，按照有关规定执行。属于低保对象、重点优抚对象的转业、复员退伍军人和烈军属参加基本医疗保险个人缴费部分确有困难的，由所在区（县） 应当按照国家、省和特区有关规定，做好军队移交地方管理的离退休干部的接收、安置工作，落实政治、生活待遇；做好军队无军籍职工的接收工作，落实军队无军籍职工 ...
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）的退伍义务兵和一、二期复员士官；（二）经过省复员退伍军人和军队离退休干部安置办公室集中交接的转业士官；（三）荣立个人二等功以上（含二等）的农村退役 ，实行专户管理，专项用于自谋职业退役士兵的一次性补偿金等有关费用。第十五条安置保障资金的来源：（一）同级人民政府安排用于补偿退役士兵自谋职业的专项资金； ...
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烈士、因公牺牲人员称号的审核申报和褒扬工作；指导全市优抚光荣院、复员退伍军人精神病院、烈士陵园等优抚事业单位的建设和管理工作；组织指导全市双拥宣传，督促 年度全市及市直单位和中直、省直驻衡单位城镇退伍义务兵、转业士官安置计划；负责市直复员退伍军人安置工作；指导全市退役士兵的培训教育、管理和两用人才的 ...
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士官和退役士兵同时接收，原则上从2003年11月开始，2004年1月结束。转业士官的档案实行集中交接，原则上从2004年1月开始，2月底基本结束。由 才一体服务，有计划、有组织地把退伍军人两用人才推向人才市场和劳动力市场，使他们更好地为经济建设服务。六、切实加强组织领导，确保安置任务的完成退役士兵安置 ...
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安置办公室入户介绍信；（3）转业军人入户，提供市、区政府军队转业干部或退伍军人安置办公室和组织、人事或劳动保障部门出具的介绍信；（4）《军人公民身份号码登记表 户的提供房产所有权证或使用权证明材料。（八）省、市政府文件明确规定由本市安置、入户的其他人员。1.准入条件：符合省、市政府相关文件规定，由本市 ...
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在各级促进就业资金中列支。第八条 严禁任何单位和个人弄虚作假，骗取享受安置就业困难人员的各种优惠政策，一经发现，立即纠正，追回其非法所得，并通报 引导，广泛动员各类成功创业企业为有志创业的下岗失业人员、大中专(技校)毕业生、转业退伍军人、返乡创业农村创业者提供见习指导机会，通过对企业策划、运行、管理、 ...
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、因战因公致残、长期在边远艰苦地区工作以及从事飞行、舰艇工作的转业退伍军人，在接收安置及工作分配中应给予优待。军官退出现役，根据其在部队的职务和 ；(二)支持国防建设，事迹突出的；(三)优待抚恤工作，成绩显著的；(四)接收、安置退出现役的军人，成绩显著的；(五)优抚对象在发展经济和社会事业方面，有突出 ...
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