不适当的，有权提出意见，企业、事业单位应当及时研究，并于五日内以书面形式答复工会。第二十三条企业确需裁减人员时，应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况， 劳动福利事业。第五十二条县级以上各级工会的离休、退休人员的待遇与国家机关工作人员同等对待，所需费用由同级财政负担。第六章 法律责任第五十三条工会对 ...
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力度(一)交费责任缴纳热费的责任人为房屋承租人或产权人。1、机关和企事业单位职工(含离退休人员)住房在我市控制标准面积内的热费，由个人和房屋承租人或产权人所在单位 ％由所在单位交纳)，城市最低生活保障对象中退休人员个人承担的10％热费，均按隶属关系由同级财政支付。省、市、区级财政承担的热费补贴资金由市 ...
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有关部门依法处理或者支持职工提起诉讼。第二十七条企业、事业单位及其他组织，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会和全体职工说明情况。工会应当调查核实，与 工作人员的养老、医疗等社会保险费用和住房公积金以及离休、退休人员的费用由同级财政按同类事业单位人员待遇同等对待。第三十八条对违反本条例规定的行为，《 ...
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、法律规定的公民的义务，任何组织或者个人不得歧视。国家机关、社会团体、企业事业单位、基层群众性自治组织应当根据实际情况和归侨、侨眷的特点，给予适当照顾。 给予优先安排；户籍在农村的，由所在村民委员会办理五保供养。早期归国华侨退休生活补贴标准和困难老归侨及其配偶的生活保障，按照省人民政府侨务、财政、人事 ...
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，全年各级财政共投入资金14.3亿元，在全国率先对国有破产和困难企业退休人员实行大病统筹医疗保险。加快城乡社会救助体系建设，城市低保工作做到 生活水平继续提高，城镇居民人均可支配收入10640元，比上年增长13.6%。―――社会事业全面发展，薄弱环节得到加强。继续实施科教兴郑战略，科技创新体系建设得到 ...
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了很多办法，分流到业务单位的200多人，到公司的将近100人，交由人才交流中心管理的60多人，提前退休40多人，分流人员在保持稳定的基础上确实 、财政部、劳动保障部等部门又就转制院所税收优惠期限、土地出让金、医疗保障、住房补贴政策等问题印发了政策文件。去年下半年以来，根据国务院领导同志指示精神，就转制 ...
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不变、总量不减的前提下,作为供热采暖补贴由单位直接发给职工和离退休人员,变“暗补”为“明补”。采暖补贴可在成本费用中列支,发给个人后,免征个人 标准和发放办法。企业职工和离退休人员采暖补贴标准和补贴方式,可参照当地机关事业单位职工采暖补贴方案,结合企业职工住房状况等具体情况确定。5.积极探索研究制定 ...
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企业)以及外商投资企业的中方职工中推行和深化养老、医疗、失业等社会保险制度及住房制度的改革，建立健全社会保障体系，为劳动力资源的合理配置和正常流动创造条件。 基金差额缴拨改为全额缴拨，并加快社会化管理的进程。要严格控制企业职工提前退休。我省除西安、宝鸡、咸阳、渭南4个'优化资本结构'试点城市的破产工业 ...
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和纠正。 第十四条乡镇企业需要的经营管理人员和科技人才，可采取下列办法解决：(一)组织、人事部门要从机关、企业、事业单位选派干部到乡镇企业任职或工作。被选派到 服务单位。任职、工作时间为二年，户口不迁，工资由原单位照发，生活上适当补贴，并在住房分配、子女就业和小孩入托等方面，要优先给予照顾。任职、工作 ...
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工资标准确定。(三)退休保险金，由双方协商确定。 第四十三条专业技术人员辞职后，应支付的培训费，由本人或聘用单位负担。原工作单位分配的住房，按本 ；工商行政管理部门，负责对技术交易中介人登记发照。 第五十三条科研单位、大专院校和其它事业单位建立的独立核算的技术经营机构，通过技术开发、技术转让、技术咨询 ...
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