)、《人事争议处理办案规则》(人发〔1999〕99号)和省政府《安徽省人事争议仲裁暂行规定》(皖政〔1998〕37号)等有关规定,结合本市实际,制定本 协议内容制作调解书。调解书由仲裁员签名并加盖仲裁委员会印章。调解书自送达之日起即发生效力。调解未达成协议或在调解书送达前当事人反悔的,仲裁庭应及时进行 ...
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公正、及时、合理地处理人事争议,保护单位和个人的合法权益,规范人事争议仲裁工作,根据国家人事部《人事争议处理暂行规定》、《人事争议处理办案规则》, 的结果。调解书由仲裁庭成员签名,加盖仲裁委员会印章,送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后,即发生效力。调解未达成协议或调解书送达前当事人反悔的,仲裁庭 ...
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时,应出具证明。 第二十条仲裁员或仲裁庭受理房产纠纷案件后,根据当事人申请,报仲裁委员会批准,可对纠纷涉及的房屋和有关设备、设施等采取保全措施,并通知 五条调解达成协议后,应制作调解书。调解书由当事人签字,仲裁员、书记员署名,并加盖仲裁委员会印章。调解书一经送达,与仲裁书具有同等的法律效力。 第二十六 ...
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协助。需要时,应出具证明。提供伪证者,应承担法律责任。第二十二条仲裁委员会处理案件组织技术鉴定或现场勘查,应通知当事人和有关人员到场,技术鉴定书 当事人签字、仲裁员署名,并加盖仲裁委员会印章。调解书与仲裁决定书具有同等效力。调解未达成协议或调解书送达前当事人反悔的,仲裁委员会应当进行裁决。调解书送达后 ...
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效力。调解书由仲裁庭成员和当事人签名,加盖人事争议仲裁委员会印章并送达后,即发生效力。调解未达成协议或送达调解书前反悔的,仲裁庭应当及时作出裁决。第二 权提请有关机关和单位给予行政处分。第四十二条仲裁员及其他工作人员在仲裁活动中徇私舞弊、收受贿赂、敲诈勒索、滥用职权、侵犯当事人合法权益或者泄露国家秘密 ...
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首席仲裁员依申诉人、被诉人的顺序征询双方最后意见,可以再行调解。调解达不成协议的,由仲裁庭评议后裁决。第二十八条 仲裁庭评议案件,实行少数服从多数 条 在回访中发现当事人不执行或者没有完全执行已发生法律效力的调解书、裁决书,应当说服当事人认真履行仲裁文书规定的义务。如果发现裁决书认定事实不准、适用法律 ...
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。第二十三条仲裁庭在处理案件时应当查明事实,分清责任,先行调解,促进当事人互相谅解,达成协议。调解可以由仲裁员一人主持,也可以通过仲裁庭进行。达成调解协议 仲裁委员会调解的案件,其调解书从当事人收到之日起发生法律效力。当事人对发生法律效力调解书和仲裁决定书,应当依照规定的期限履行。一方逾期不履行,另一 ...
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与此有关的当事人的函电,或者其他书面形式的文件,具有补充或修改合同的效力。第十七条违反中华人民共和国法律或者损害中华人民共和国主权和社会公共利益的 ,应本着平等互利的原则,通过协商或者调解解决。当事人不愿协商调解或者协商调解不成时,可以依据仲裁协议提交仲裁机构仲裁。第四十三条合同当事人之间没有订立仲裁 ...
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号第5条废除) 版本日期 30/06/1997 第34条 本条例及其他时效成文法则适用于仲裁 版本日期 30/06/1997 第IV部 一般规定 (1)本条例及任何其他有关诉讼时效的条例 仲裁而言,第(3)及(4)款的效力,须犹如对仲裁协议的提述,已代之以对该条例关于仲裁的条文的提述,或代之以对根据该 ...
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第三名仲裁员未能完成工作,则法院应根据当事人一方的请求采取必要措施,除非仲裁协议有相反规定。 3. 法院监督仲裁员的选择,对仲裁员的选择作出最终裁决, 在仲裁庭记录解决条件,仲裁庭应作出决议,包括纠纷解决条件和中止仲裁。该决议与仲裁裁决具有相同效力。 第四十二条 仲裁庭在作出最终裁决之前可作出临时决议 ...
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