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国家省政府有关规定收取安全生产风险抵押金,企业生产经营期间发生事故的,转作事故抢险救灾善后处理所需资金。企业关闭、破产、转产、兼并、重组前,其 应当与就近的应急救援组织签订救护协议。 八、严格执行事故报告责任追究制度(二十九)建立规范有序的伤亡事故报告制度。区县、街道(乡、镇)、各行业主管部门 ...
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行为。对严重忽视安全生产的企业及其负责人或业主,要依法加大行政执法经济处罚的力度。 19、严格事故报告。建立规范有序的伤亡事故报告制度,发生安全事故 安监等部门,按照“四不放过”原则(事故原因未查清楚不放过、事故责任人未受到处理不放过、整改措施未落实不放过、生产企业干部职工未受到教育不放过)进行调查 ...
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技术措施组织措施,防止伤亡事故职业危害;在消防管理上,做好骨干企业,重点防火单位群众性的防火工作。企业应加强对职工的安全生产安全技术的教育培训。 保护现场,并依照有关规定进行调查、登记、统计、报告。第七章劳动争议处理第四十三条职工企业因执行劳动法规履行劳动合同所发生的争议,属于劳动争议。 ...
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以上人民政府负有煤矿安全生产监督管理职责的部门及其工作人员履行煤矿安全监督管理职责实施监察。工会依法组织职工参加煤矿安全生产工作的民主管理、民主监督,维护煤矿 开展抢险救灾,并及时向上级报告。第十九条煤矿企业发生伤亡事故由煤矿安全监察机构依照国家规定的事故调查程序处理办法组织调查处理。第二十条煤矿 ...
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超过市政府下达的控制指标。接到有关事故报告后,按照国家有关规定上报事故情况,相关负责人立即赶到事故现场,组织事故抢救善后处理,并按国家有关规定组织或参与 持证作业的扣2分。 4、将消防安全、道路交通安全内容纳入企业职工“三级教育”中,职工“三级教育”率100%,查出一人次未经教育安排上岗的扣2分。 ...
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以来的路线、方针、政策,懂安全技术知识,能深入现场、理解规程、书写检查报告秉公办事、坚持原则的高级工程师、工程师、助理工程师、技术员、技师担任。也可以 、避免了重大人身伤亡事故或使国家财产免受损失的,要给予表彰、奖励。对发现违反劳动安全法规的行为重大不安全因素,不通知、督促企业及时处理或有其他失职 ...
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提供符合国家标准的劳动安全设施劳动卫生条件。建立企业安全生产责任制、职工工作岗位安全操作规程、特种设备安全管理、安全生产教育培训、安全生产检查、安全生产奖惩、劳动保护用品发放管理、因工伤亡事故报告处理等基本安全生产管理制度。对存在的重大事故隐患积极进行 ...
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企业行政方面必须及时作出处理决定。企业发生伤亡事故或者严重职业危害的,应当立即向当地工会报告。工会有权对伤亡事故其他严重危害职工安全与健康问题进行调查, 要求,尽快恢复正常生产秩序。第二十四条 工会应当好工会主办的各类职工学校。组织职工开展业余学习,提高职工的政治、文化、技术、业务素质。组织职工 ...
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含武警)的优待,革命烈士、因公牺牲军人、病故军人的死亡抚恤,国家机关工作人员伤亡抚恤,革命伤残军人的伤残抚恤,烈属、因公牺牲军人家属、病故军人家属的 ;负责全系统安全生产综合管理,参与重大事故的调查处理;指导全省军工单位经济体制改革,实施改革、改组、改造加强管理工作,推动企业兼并、破产、建立现代企业 ...
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放过”原则认真处理并如实上报。各级主管部门要加强调查研究,总结交流设备管理工作经验。 五、建立商工业设备统计事故报告制度。为了考核商工业企业设备事故情况 发生过程、主要原因、人员伤亡、经济损失等情况,于事故发生后三日内送部商工业管理司。 六、加强业务技术培训,提高职工素质。企业培训工作要有规划 ...
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