与输出就业的结合;加强境外就业人员语言、国别知识和文化礼仪的培训。实施农村劳动力转移培训“阳光工程”。进一步提高补贴标准，充实培训内容，创新培训方式，完善培训 政策;对就业特殊困难的被征地农民，作为就业援助的重点对象，通过公益性岗位安置等措施，实现就业。(七)强化就业信息和职业介绍服务。建立健全省、市 ...
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拓展郊区“村级河道保洁”、“农村环境卫生保洁”等“千百人就业项目”，帮助郊区农村富余劳动力实现稳定就业。 要结合新郊区、新农村建设的需要，重点在郊区生态环境 需要的领域，加大开发公共服务类“千、百人就业项目”的力度，重点安置郊区农村富余劳动力中的就业困难人员。五、强化郊区公共就业服务的针对性 要加强对 ...
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裁员备案。(四) 工资总额使用加强管理 。(五) 公费医疗用药报销范围外的特殊药品不再审批。(六) 建筑工程开工安全技术措施方案备案。(七) 征地剩余劳动力安置加强管理，指导和介绍被征地单位人员就业 。(八) 照顾招收退休职工子女“农转非”不再审批。(九) 劳动服务企业直接到工商部门注册登记。(十) ...
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后，统征机构实施征地协议，支付有关费用，组织建筑物、附着物的拆迁，落实劳动力安置，占用耕地的负责组织补充耕地方案的落实工作。(十)征地协议实施后， 下列规定使用征地费用：(一)土地补偿费、青苗补偿费、地面附着物补偿费、拆迁补偿费、拆迁安置补助费由统征机构按征地协议拨付给被征地单位，其中属于补偿给个人的 ...
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的氛围。要注意总结和宣传推广典型经验，用典型推动工作深入开展。 二○○六年三月二十一日 附件：2006年各市(州)、县(市)农村劳动力转移指导性任务指标单位：万人市(州)、县(市)名称 转移人数合计 330长春市本级 13榆树市 31农安县 25德惠市 22九台市 19吉林市本级 11永吉县 7 ...
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人员(聘用高级专业技术人员、高级管理人员除外)时，必须接收安置相同数量的下岗职工。第十二条 做好农村劳动力的就地消化和合理转移。国有企业、集体企业、 选择的职业中介服务场所。第十八条 凡在本市行政区域内招用劳动者，必须通过劳动力市场办理。各类用人单位招用人员，劳动者求职就业以及从事有关职业介绍活动的， ...
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贫困地区社会主义新农村建设为根本出发点，通过开展有计划、多形式、大规模的贫困青壮年劳动力职业技能培训，增加贫困人口收入，进一步提高扶贫开发成效。 二、目标任务“十 工种和时间确定。维权服务。扶贫部门要与培训机构一起对培训后安置就业的贫困劳动力加强跟踪服务，并将有关情况及时与劳动与社会保障等有关部门反映 ...
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委托市、区土管局统一征地,征地价格由市土管局负责测算,报市政府审定。因市政道路等基础设施项目建设征用土地而产生的剩余劳动力,一律就地“农转非”,实行开发性安置;因开发性安置劳动力而兴办工业企业的用地,可以实行行政划拨方式供地;兴办其他企业的用地,可以按照收支两条线的原则,土地批租以后退还一部分资金。 ...
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设施，联合建成县、乡农村职业培训基地，着重开展实用技术培训，促进农村劳动力就地安置和流动就业；配合西部大开发中基础设施建设、生态环境保护和建设等 纳入当地农业和农村经济发展规划；根据试点地区农业和农村经济结构调整，提出农村劳动力就业结构调整的建议；制定有利于吸纳就业的农业政策措施；指导乡镇企业发展并使 ...
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非农业劳动力中招收不足的；（二）本单位富余职工基本得到安置的；（三）具备为外来劳动力提供住宿等基本生活条件的。第七条用工单位申请招聘农民合同制工人 应到劳动行政部门办理招收手续，并到指定的地点招收。第十三条单位招聘使用外来劳动力应当与出工单位签订劳动合同或与外来劳动者签订劳动合同。劳动合同的内容包括： ...
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