计划、教育、劳动等部门，加强旅游院校、专业的建设和旅游科研、教育、职业培训工作，加快培养旅游专业人才，提高旅游从业人员的素质。第十五条旅游 ；不得泄露旅游经营者的商业秘密。第四十条旅游者合法权益受到侵害或者与旅游经营者发生争议，可以通过下列途径解决：(一)与旅游经营者协商解决；(二)向旅游、工商行政等 ...
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学校和高等学校办出特色。提高教育质量，增强学生就业创业能力。加强重点学科建设，加快建设一批世界一流大学。大力发展职业教育。（教育部、发展改革委、财政部、 培训，鼓励自主创业。加强公共就业服务，健全统一规范灵活的人力资源市场。加快就业信息网络建设，实现全国互联互通。加强劳动保障监察执法，完善劳动争议处理 ...
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招用十六周岁以下的童工和在校学生(国家另有规定的除外)。第五条 用工单位招用临时工应本着“先城镇、后农村”，“先培训、后就业”的原则。被招用的 必要的办案经费按规定程序申请解决。第十九条 用工单位和临时工在履行劳动合同中发行劳动争议，按照国务院《国营企业劳动争议处理暂行规定》和《河北省国营企业劳动争议 ...
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等非公有制经济组织就业的高校毕业生，要按有关规定，在工资支付、社会保险、劳动争议处理等方面维护其合法权益。 四、实行高校毕业生失业登记制度进一步完善社会就业 、有效、资源共享的高职实训基地，积极推进毕业生毕业证书和职业资格证书“双证书”教育培训工作，促进人才培养与就业市场需求的紧密结合。 七、认真抓好 ...
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的市场秩序，协助公安、司法机关查处犯罪活动。第二十条 劳动部门负责做好失业人员的职业培训和就业介绍工作，帮助刑满释放和解除劳动教养人员就业，加强对外来求职人员和 ，协助有关部门及时做好山地、林木、水利、水面、矿产资源等权属争议纠纷的调解处理工作。第二十六条 驻本省的人民解放军、人民武装警察部队应当加强 ...
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)结合办案开展法制宣传教育，提出检察建议，推动有关单位建立健全防范制度，及时处理公民来信来访和受理控告申诉，调解和疏导社会矛盾；(三)做好对免诉人员的 的收容遣送工作，及时调处行政区划争议，与有关部门共同做好戒毒场所的管理工作。第二十二条 劳动部门应当做好待业人员的职业培训和就业安置工作；会同有关部门 ...
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）结合办案开展法制宣传教育，提出检察建议，推动有关单位建立健全防范制度，及时处理公民来信来访和受理控告申诉，调解和疏导社会矛盾；（三）做好对免诉人员 人员的救助管理工作，及时调处行政区划争议，与有关部门共同做好戒毒场所的管理工作。第二十二条劳动部门应当做好待业人员的职业培训和就业安置工作；会同有关部门 ...
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、组织就业前训练、签订劳动合同、管理职工工资、劳动安全、保险福利、劳动争议处理等工作。第五条用人单位招用农村劳动力必须在农村剩余劳动力中招收。鼓励 和税务登记手续。第二十四条未经劳动部门批准，任何单位和个人不得从事农村劳动力职业介绍等中介服务活动。第二十五条各级劳动部门可以根据有关劳动法律、法规和规章 ...
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有关规定办理)二、退出审批范围的项目(6项)1、等级殡仪馆的评定(属部门内部事务)2、县(市)级行政区域界线协议确认(属部门正常工作)3、区域界线争议处理(属部门正常工作)4、军队离退休干部、无军籍职工安置(属部门正常工作)5、退出现役的义务兵和志愿兵安置(属部门正常工作)6、港澳台胞及外国人与中国 ...
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、组织就业前训练、签订劳动合同、管理职工工资、劳动安全、保险福利、劳动争议处理等工作。第五条 用人单位招用农村劳动力必须在农村剩余劳动力中招收。 和税务登记手续。第二十四条 未经劳动部门批准，任何单位和个人不得从事农村劳动力职业介绍等中介服务活动。第二十五条 各级劳动部门可以根据有关劳动法律、法规和 ...
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