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申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。二是规定用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向 合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。(3)《工伤保险条例》规定,劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失劳动能力的, ...
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生产。14、依法加大生产经营单位对伤亡事故的经济赔偿。生产经营单位必须认真执行工伤保险制度,依法参加工伤保险,及时为从业人员缴纳保险费。同时,依据《 ,向受到生产安全事故伤害的员工或家属支付赔偿金。进一步提高企业生产安全事故伤亡赔偿标准,建立企业负责人自觉保障安全投入,努力减少事故的机制。四、完善制度 ...
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1)条第二条 凡设立在上海市的中外合资经营企业(以下简称合营企业)均应执行本条例。第二章 职工的招用、辞退和辞职第三条 合营企业根据生产经营的需要, 合营企业也可以向保险公司投保健康保险。合营企业在职中国职工因工伤或者职业病的医疗、生活费用,以及死亡丧葬费和家属抚恤费,参照本市国营企业标准,由合营企业 ...
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时按规定标准计提的坏账准备金。坏账的确认,应符合下列标准之一:(1)因债务人死亡,既无遗产可供用来清偿,或其遗产不足清偿,又无义务债务承担人, 或政府行政部门确定应由企业负担的损失和善后处理的费用以及职工因工伤治疗期间的陪护人员生活补贴。保险公司赔偿部分冲减本项费用。43.住房公积金,指按住房制度规定 ...
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。劳动合同中有关劳动保护和劳动条件的标准,不得低于集体合同的规定。用人单位必须参加工伤保险,执行省有关企业职工工伤保险的规定。第十七条 劳动者在生产 四十六条 用人单位违反本条例规定,造成职工重伤事故的,由县以上劳动行政部门处以1000元以上5000元以下的罚款;造成职工死亡事故的,处以5000元以上 ...
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(指中方,下同)百分之二十五的社会劳动保险基金,用于支付职工的退休金,非工伤死亡的丧葬费、抚恤金,退休后的医疗费和解雇待业期间的生活补助费;支付工资总额 单位在每月二十日前分别上缴市社会劳动保险公司和劳动服务公司,每逾期一天加收保险基金、管理费的百分之一的滞纳金。第八条企业职工的工资形式和奖励、津贴等 ...
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患有职业病治疗、疗养期满,按照国家规定取得工伤保险待遇后,由职工提出并与企业协商一致,可以解除劳动合同。第十九条依据本条例第十五条第一款第(二 工资保障规定。职工法定工作时间内的工资报酬,不得低于企业所在地政府公布的最低工资标准。第二十三条企业应当以货币形式按时、足额支付职工工资,不得克扣和拖欠。第二 ...
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保险,及时为从业人员缴纳保险费。同时依据《安全生产法》等有关法律法规,向受到生产安全事故伤害的员工或家属支付赔偿金。进一步提高企业生产安全事故伤亡赔偿标准,建立企业负责人自觉保障安全投入,努力减少事故的机制。具体标准由省安全生产监督管理局会同省财政厅、省劳动保障厅等相关部门按国家规定制定。四、建立和 ...
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职业病治疗、疗养期满,按照国家规定取得工伤保险待遇后,由职工提出并与企业协商一致,可以解除劳动合同。 第十九条 依据本条例第十五条第一款第(二 工资保障规定。职工法定工作时间内的工资报酬,不得低于企业所在地政府公布的最低工资标准。 关联法规:地方政府规章(1)条第二十三条 企业应当以货币形式按时、足额 ...
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现役的七级至十级残疾军人旧伤复发的医疗费用,已经参加工伤保险的,由工伤保险基金支付。未参加工伤保险的,有工作单位的由工作单位解决;没有工作单位或者所在 和优抚对象合法权益的,由有关部门依法追究责任;造成损失的,依法责令赔偿。第三十九条 违反本条例第三十三条规定,拒绝接收安置退出现役的军人,未依法与退役 ...
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