社会保险基金总额中提取2％至4％作为管理费。管理费的开支项目为：(一)管理工伤保险工作人员的工资、福利以及生活补贴；(二)业务费、宣传费；(三)必要的设备 社会保险机构。第二十七条职工及其亲属或者企业对劳动鉴定委员会作出的工伤等级鉴定有异议的，可在接到鉴定通知书之日起15日内向劳动行政部门申请复议。第 ...
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鉴定委员会的工作。第十九条 工伤医疗终结后一个月内，劳动鉴定委员会应确定伤残等级(程度)。社会保险机构根据单位申报和伤残鉴定材料，在十五天内发给 、拐杖等康复器具的(配置康复器具应限于辅助生产劳动及日常生活必须)，经劳动鉴定委员会批准，其购买安装费用由社会保险机构负担，但总额不超过残废补偿金的百分之十 ...
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劳务工(转备案)(三)取消核准事项(9项)1．企业经营者年薪2．职业资格培训、技能等级培训、劳动就业职能技能培训的教育机构行政负责人资格3．技工学校、职业学校 项)1．企业年检报告2．企业环保年检3．企业锅炉安装使用4．职工工伤鉴定 三十四、市商委(9项)(一)取消审批事项(6项)1．外轮供应经营项目 ...
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中遇到的问题及时反馈我局。哈尔滨市劳动和社会保障局二○○五年十二月二十七日哈尔滨市农民工工伤保险办法（试行）第一条为使因工作遭受事故伤害或者患职业病的农民工获得医疗 计算。关联法规：国务院行政法规（1）条第十六条被认定为工伤且伤残等级鉴定为一至四级的农民工，在领取一次性伤残补助金前，与用人单位解除劳动 ...
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伤残津贴、已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；由用人单位支付一次性就业补助金。（三）停工留薪期待遇。根据《工伤保险条例》第 条 符合供养亲属抚恤条件的供养亲属经本人申请可一次性领取供养亲属抚恤金，并终止工伤保险关系。抚恤金一次性领取标准以工亡务工人员本人月平均工资为基数，按规定比例 ...
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会同国务院财政、卫生行政、安全生产监督管理等部门规定。“任何单位或者个人不得将工伤保险基金用于投资运营、兴建或者改建办公场所、发放奖金，或者挪作其他用途。”七、 七条，修改为：“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：“（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为 ...
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企业职工在1996年10月1日之前发生的工伤，经劳动行政部门认为工伤，并经劳动鉴定委员会鉴定委员会鉴定，伤残等级为1-4级的，按照《北京市企业职工工伤 10级的，均不享受一次性伤残补助金。密云县劳动和社会保障局关于企业职工享受工伤保险待遇有关问题的请示(密云县劳动和社会保障局二零零零年一月十日)北京市 ...
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劳动鉴定的职工，属于因工负伤的不能按评残等级兑现伤残待遇；属于办理提前退休、退职人员，其退休、退职生活费不能在退休统筹基金中支付。凡发现在 公布之日起执行。附件三：劳动部、卫生部、中华全国总工会关于颁发《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准(试行)》的通知(1992年3月9日 劳险字(1992)6号文件) ...
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，按我市公出人员差旅费标准)。(二)伤残者医疗终结，按《大连市医务劳动鉴定标准》，评定伤残等级，1至4级每月给付定期伤残补助金，分别为50元、45元、 的供养直系亲属，应发给《供养直系亲属抚恤证》。企业承办人员凭证到劳动保险机构领取工伤保险金。因工伤残职工，经复查，伤残程度或生活自理能力发生变化时，其 ...
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技能鉴定和考核的政策；拟定机关、事业单位与工资待遇相结合的工人技术等级考核政策；拟定技师、高级技师评聘的政策；拟定职业技能人才的表彰、奖励和职业技能 工伤与职业病的诊断标准、伤残鉴定标准、职业康复和劳动能力鉴定标准和办法，拟定劳动能力鉴定机构管理规则；组织拟定工伤鉴定的标准、程序和管理办法；拟定城镇 ...
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