，并经负有安全生产监督管理职责的部门培训合格。第十八条 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范 第四十五条 本规定中的生产经营单位负责人是指有限责任公司或者股份有限公司的董事长、总经理，其他生产经营单位的厂长、经理、矿长(含实际控制人)等。生产经营 ...
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责任制、职能部门的业务保安责任制和各工种的安全岗位责任制，明确企业各级管理人员和各个岗位的职工在安全生产中应负的职责，分级管理，层层落实。（十二）全市 、有力。按照《晋城市煤炭领导干部深入井下的管理规定》的要求，集团公司党委书记、董事长、总经理每月下井3次，安全生产系统领导每月下井不少于4次，其他领导 ...
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进行监督和检查；依法纠正、处罚企业违反财经纪律的行为；向有关单位提出董事长或者厂长(经理)任免、奖惩的建议；(五)依据《国有企业财产监督管理条例》向 浪费严重或者违反财经纪律的财务会计机构负责人，可以建议企业将其调离财务会计岗位，给予行政处分；提请有关部门取消会计技术职称；构成犯罪的，依法追究刑事责任 ...
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安全培训工作，依法对全国的安全培训工作实施监督管理。国务院有关主管部门按照各自职责指导监督本行业安全培训工作，并按照本规定制定实施办法。国家煤矿安全监察局 七章附则第三十三条生产经营单位主要负责人是指有限责任公司或者股份有限公司的董事长、总经理，其他生产经营单位的厂长、经理、（矿务局）局长、矿长（含 ...
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十条企业应当建立健全本单位安全生产责任制度，实行全员安全生产责任考核，明确各岗位的责任人员、责任内容和考核奖惩等事项。第十一条企业应当依据法律法规 有生产经营决策权的人员。有限责任公司和股份有限公司是指公司董事长和经理（总经理或其它实际履行经理职责的企业负责人）；非公司制的企业，主要负责人为企业的厂长 ...
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十条企业应当建立健全本单位安全生产责任制度，实行全员安全生产责任考核，明确各岗位的责任人员、责任内容和考核奖惩等事项。第十一条企业应当依据法律法规 有生产经营决策权的人员。有限责任公司和股份有限公司是指公司董事长和经理（总经理或其它实际履行经理职责的企业负责人）；非公司制的企业，主要负责人为企业的厂长 ...
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和处理等应经过适当的授权与审批）、复核与查证、业务规程与操作程序、岗位权限与职责分工、相互独立与制衡、应急与预防等措施。项目小组应选择一定数量的控制 公司的法律费用，判断公司是否存在上述事项并揭示其法律风险。第五十四条调查董事长、总经理及持有公司股份5%以上的股东是否存在重大违法、违规行为及涉诉情况。 ...
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公司董事会有越权行为，有些公司的股东大会不规范。有的公司董事会的决定超出了董事会的职责范围，例如建议国家股不配股、或无偿将配股权转让给个人，决定把“通讯表决”时未收到 了在招股说明书中所作的承诺，既未报告也不公布；２．有的公司董事长被调离工作岗位长达几个月，公司却不做任何公告；３．一些公司在股票交易中 ...
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完善股东会、董事会、经理层和监事会的组织结构，明确职责，理顺关系。董事会成员和经理层要减少交叉任职，董事长和总经理原则上分设。董事会依法履行重大决策和选聘 兼顾公平的原则，采取适合本企业特点的多种分配方式和分配形式。建立健全以岗位绩效工资为主的基本工资制度，允许和鼓励资本、技术等生产要素参与收益分配。 ...
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徐鹏（贵阳市交通建设工程质量监督站站长）何骏（贵阳通源道路建设开发有限公司董事长）成员：胡运林（交通局局长办公室主任）丁丰山（交通局财务处处长） 组织机构成员上报交通局，其中质量监督组成员按要求上报资质材料，作好参加质量管理岗位培训的准备。 县级监督组负责现场纠正影响工程质量的违规行为，随时对农村公路 ...
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