，国家限制的行业除外)新增岗位招用国有企业下岗失业人员并与之签订1年以上期限劳动合同，以及在社区开发公益性岗位安排原国有企业“4050"、一家多人下岗、丧偶离异、 、物价、宣传、编制、人事、民政、国资、卫生、体育、公安等部门和金融机构、群团组织要积极配合，社会参与，齐抓共管的再就业领导机构和工作机制， ...
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大会（职工代表大会）或股东大会讨论决定。第二十九条企业招用职工应当依法签订劳动合同，先培训后上岗，并实行灵活用工的形式和方法。男女同工同酬。企业不得 与同级乡镇企业主管部门共同掌握使用，择优投放，有偿扶助，周转使用。（二）各级金融部门应当积极支持企业的发展，并根据国家产业政策逐年增加企业货款规模。（三 ...
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、赠与合同纠纷 （1）公益事业捐赠合同纠纷（2）附义务赠与合同纠纷77、借款合同纠纷（1）金融借款合同纠纷（2）同业拆借纠纷（3）企业借贷纠纷（4） 六部分劳动争议、人事争议十七、劳动争议163、劳动合同纠纷（1）确认劳动关系纠纷（2）集体劳动合同纠纷（3）劳务派遣合同纠纷（4）非全日制用工纠纷（5） ...
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分为三个层次。第一层是对主题词区域的分类，如“综合经济”、“财政、金融”类等。第二层是类别词，即对主题词的具体分类，如“工交、能源 参事院士文史馆员履历聘任任免辞退退职职称待遇离休退休交流安置调配模范表彰奖励09D劳动就业失业招聘合同制工人保护劳务第二职业事故09E工资津贴奖金福利收入老年简历劳资人才 ...
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时可按有关规定视同基层工作经历。对各类家庭服务机构招用就业困难人员，签订劳动合同并缴纳社会保险费的，按规定给予社会保险补贴。对在家庭服务业灵活就业的 ，拓宽融资渠道，扩大信贷抵押担保物范围，建立健全信用风险分散转移机制，推进金融产品和服务方式创新。鼓励兴办从事家庭服务的个体经济组织，为家庭提供灵活多样 ...
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公安（车辆和户籍管理）、国土、民政、人力资源和社会保障、税务、工商、金融管理、住房公积金等信息平台应当与城镇保障信息系统建立共享渠道。第二章房源及 城镇劳动关系稳定，有经过人力资源和社会保障部门备案的劳动合同或聘用合同且在本城镇无私有房产、符合住房保障收入标准的外来务工人员可以申请公租房。申请人已婚的 ...
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特殊劳动权益。加强对女职工和进城务工妇女的劳动保护法律政策宣传教育。规范企业用工行为，提高女职工劳动合同签订率，推进已建工会的企业签订女职工权益特殊 党委、政府的工作部门领导班子中有1名以上女干部的比例达到60%以上，在经济金融、政法公安、科教文卫、组织人事、环境保护等部门任职的女性比例显著提高。6、 ...
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，制约了信用信息产品应用的社会化和市场化。三）发展背景从国际看，后金融危机时代经济全球化的纵深发展为“信用杭州”建设提出了机遇与挑战。经济市场化和 检查，商标注册管理，商品交易市场监管和广告监管等。 16 劳动人事监管 规范企业用工行为，加强劳动合同管理，加强劳动保障监察；逐步建立覆盖全市用人单位的 ...
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，制约了信用信息产品应用的社会化和市场化。三）发展背景从国际看，后金融危机时代经济全球化的纵深发展为“信用杭州”建设提出了机遇与挑战。经济市场化和 检查，商标注册管理，商品交易市场监管和广告监管等。 16 劳动人事监管 规范企业用工行为，加强劳动合同管理，加强劳动保障监察；逐步建立覆盖全市用人单位的 ...
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高校毕业生就业工作保持了就业率的基本稳定，实际就业人数持续增加，有效化解了国际金融危机带来的不利影响，为实现上海“四个确保”以及缓解全国高校毕业生就业压力作出了 ，通过服务外包专业知识和技能培训考核，并与服务外包企业签订1年期以上劳动合同的，给予培训机构每人不超过500元的培训支持。6．继续实施“上海 ...
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