，是企业的主人，与固定工人享有同样的政治待遇。劳动保险福利待遇按《长春市全民所有制合同制工人社会劳动保险暂行办法》的规定执行。第四条本办法适用于全市全民所有制企、 上级主管部门调剂安排。重新安排的工人应与新的用工单位签订劳动合同。调剂安排不了的，可转当地劳动服务公司重新介绍就业；４、因病或非因工负伤， ...
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招用临时工、季节工，也应当签订劳动合同，其劳动合同期限最长不超过十二个月。第三条 劳动合同制工人是职工队伍的一部分，与所在单位原固定工人享有同等的劳动 应填写解除原因，加盖公章交由本人保管，本人持册到户口所在地的县(区)劳动服务公司登记待业。第六条 招用劳动合同制工人，应当订明试用期，试用期为三至六个 ...
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，包括国务院有关主管部门和各省、自治区、直辖市所属公司（总公司及其分公司），以及以总公司（或总包单位）名义承揽业务、签订合同、办理价款结算，对内自筹资金、独立核算 应付票据｜银行存款｜｜其他应付款｜６９｜③如果票据期限不长，利息不大，也可｜财务费用｜银行存款｜于票据到期时，一次支付本息｜应付票据｜｜（ ...
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海运条例》第十六条第三款规定的方式，在固定的港口之间提供的定期国际海上货物或旅客运输。(四)无船承运业务，是指《海运条例》第七条第二 四)以托运人身份向国际班轮运输经营者托运货物；(五)以外商常驻代表机构名义与客户签订业务合同。第四章 外商投资经营国际海上运输及其辅助性业务第四十条 设立中外合资、合作 ...
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利率是合理的限度内，才容许列为费用。（ｐ）本款所指费用不应解释为包括缴付国家对承包者业务所征收的公司所得税或类似课税的款项。７．（ａ）第５和第６款 的方式，就另一类资源进行作业。经营者按照第一百五十三条第６款的规定，应有合同在期限内持续有效的保证。 第十七条管理局的规则、规章和程序１．管理局除其他外， ...
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或建立职业风险基金保证书；（十四）与业务规模相适应的固定场所及使用权属证明材料；（十五）保险公司的工作人员、保险专业中介机构的从业人员投资保险公估机构 学历证书复印件、学历证明文件；（六）拟任人与保险专业代理机构或保险经纪机构签订的劳动合同复印件；（七）拟任人3年金融工作经历或5年经济工作经历证明文件 ...
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）级、县级。为了反映固定投资中各级分级管理情况，隶属关系的划分应按项目所在单位在行政上（或资金供给上）的直属上级机关来确定隶属于哪一级；如果分配关系 中试行的在国家劳动计划内，通过签订劳动合同考核录用的职工。③临时职工：是指根据国家劳动计划，经各级劳动部门批准临时使用的人员，不包括从有工作单位临时抽（ ...
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，包括国务院有关主管部门和各省、自治区、直辖市所属公司(总公司及其分公司)，以及以总公司(或总包单位)名义承揽业务、签订合同、办理价款结算，对内自筹资金、独立核算、 设备及其附属零配件。3．低值易耗品存货，是指企业使用期限或单位价值低于规定标准不作为固定资产管理的物品。4．周转材料存货，是指企业在生产 ...
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）级、县级。为了反映固定投资中各级分级管理情况，隶属关系的划分应按项目所在单位在行政上（或资金供给上）的直属上级机关来确定隶属于哪一级；如果分配关系 中试行的在国家劳动计划内，通过签订劳动合同考核录用的职工。③临时职工：是指根据国家劳动计划，经各级劳动部门批准临时使用的人员，不包括从有工作单位临时抽（ ...
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等。不论采取哪一种用工形式，均应按照本办法签订劳动合同。第三条劳动合同制工人是企业的正式工人，与所在企业的固定工人享有同等的劳动、工作、学习、参加企业的民主 法规：地方政府规章（1）条第十八条劳动合同制工人在劳动合同期限未满时，不存在本办法第十七条规定的情况，又无其他特殊原因的，不得解除劳动合同。第十 ...
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