，具体标准由各地自行决定。对高校毕业生从事家庭服务业的，在报考公务员、应聘事业单位工作岗位时可按有关规定视同基层工作经历。大力开发家庭服务业公益性岗位， 的，报经省级地税部门批准，可减免城镇土地使用税；当期货币资金在扣除应付职工工资、社会保险费后，不足以缴纳税款的，经税务机关批准，可以延期缴纳税款，最 ...
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自主创业、自谋职业和鼓励用人单位吸纳困难人员就业再就业等措施，并通过政府购买公益性岗位等途径，对困难人员实行优先扶持和重点帮助。 第三条 本办法所称 的原则，组织困难人员竞聘上岗。用人单位支付给困难人员的工资，不得低于同类行业、同类岗位的工资标准。 第十一条 困难人员应当按照下列程序申请就业： ㈠申请 ...
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劳动力市场信息系统正常运行。完善就业资金绩效考核评价制度，严格按照规定的范围、标准和程序管理使用就业资金，切实提高就业资金使用效率。进一步加强监督和检查，确保促进就业专项资金专款专用。就业专项资金主要用于职业介绍、职业培训、公益性岗位、职业技能鉴定、特定就业政策和社会保险等的补贴，小额贷款担保基金和 ...
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工商营业执照自谋职业的。4.家庭成员中有1人灵活就业且月均收入达到当地最低工资标准或享受灵活就业社保补贴政策扶持的。对上述人员所持《再就业优惠证》要 工商、税务等部门要优先办理认定手续，落实相关政策。各级劳动保障部门要加强对公益性岗位吸纳安置“双零”家庭成员等就业困难人员的监督检查。（三）鼓励城乡“双 ...
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)对下岗职工中的“4050”人员，给予积极的就业援助。?1、通过政府出资购买的“公益性岗位”安置就业，原企业依法与其解除劳动关系，按规定支付其经济补偿金或生活 于一个月工资(为本人进中心前12个月的月平均工资收入，月工资低于全市当年最低工资标准的，按最低工资标准计)的经济补偿金；工作时间不满一年的按一 ...
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培训。4、在社区开发公益性岗位安排原属国有企业“4050'人员就业的，从再就业资金中给予相应的社会保险补贴和岗位补贴。社会保险补贴标准按单位接受所招人员 要进一步明确和适当充实公共就业服务机构的编制人数，财政部门应将其人员工资和业务经费足额纳入预算。街道(乡镇)劳动保障服务机构、人员、经费由各县(市) ...
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号文件明确的再就业援助重点对象的，可享受岗位补贴和社会保险补贴优惠。岗位补贴额度随本市企业职工最低工资标准的提高而相应调整。6．小额担保贷款的享受 用人单位录用职工登记备案制度，改进和加强对自谋职业人员、非正规就业劳动组织和公益性岗位就业人员及其他灵活就业人员的就业管理，引导隐性就业显性化。加大劳动 ...
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扶持政策。对有劳动能力和就业愿望的大龄就业困难对象应实施再就业援助。对愿意接受政府提供公益性岗位的大龄就业困难对象，在一定时间内为其提供 申报、档案管理、社会保险关系接续“一站式”就业服务。省劳动保障部门要制定“一站式”服务标准、业务流程和工作制度，指导全省就业服务工作。 (十八)各类职业介绍机构免费 ...
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准公益性水管单位中从事经营性资产运营和其他经营活动的人员，不再核定编制。各水管单位要根据国务院水行政主管部门和财政部门共同制定的《水利工程管理单位定岗标准》 单位择优聘用，并依法实行劳动合同制度，与职工签订劳动合同；要积极推行以岗位工资为主的基本工资制度，明确职责，以岗定薪，合理拉开各类人员收入差距。 ...
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完成。 附件：吉林省2006年就业和社会保障工作目标责任制指标解释一、政府出资购买公益性岗位规划落实数量：指按照《吉林省人民政府办公厅转发省劳动保障厅等部门关于进一步 ：指各市州与省联网实际完成情况占应联网达标情况的比率。其达标标准为：2006年底，完成省市联网，并实际应用，能够开展养老保险数据监测、 ...
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