。2．粮食行政管理部门如何实行对国有粮食企业的指导。三、关于如何解决企业历史包袱问题。主要调研如何妥善分流安置企业富余职工、财务挂帐、高价位粮食库存的问题 2．下一步改革的目标、主要做法及需要解决的主要问题。3．国有粮食购销企业按照国家有关规定如何与粮食加工企业开展联合、联营问题。4．如何培育国有粮食 ...
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的布局和结构。(1)按照建立和完善中央储备粮垂直管理体系的要求，在全国以国有独资形式直接掌握一批中央储备粮库，负责中央储备粮的管理和轮换，作为国家粮食 优势，通过发展多种经营，多渠道分流安置富余职工。国有粮食购销企业富余职工分流安置要执行所在地国有企业职工分流安置的有关规定。对进入再就业服务中心的下岗 ...
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型企业，开辟新的就业空间。发挥行业优势，组建行业劳务中介组织，帮助大中型国有企业富余职工实现再就业。７、积极扩大劳务输出。各级政府要发挥我省区位优势，促进 关闭破产，由地方和中央、省有关单位组成联合工作班子，负责协调离退休人员管理、职工安置等工作。（十七）省、市两级建立城镇劳动力抽样调查制度，定期开展 ...
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按照省经贸委等12部门《关于深化国有企业产权制度改革的意见（试行）》（豫经贸企改[2003]372号）有关规定进行。改制企业资产或股权出让时，要坚持公开 ，成熟一个，改制一个；坚持突出重点，突破难点，以实现企业产权多元化为重点，解决好富余职工安置、资产债务处置等难点问题；坚持正确处理改革、发展、稳定 ...
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；实现国有经济有进有退，保证经济的有序发展；切实安置好富余员工，保证社会的稳定。要把国有企业的改革和发展与整顿、规范市场经济秩序结合起来，与即将加入 评估机构必须诚信、客观、公正。凡有弄虚作假行为的，要按照有关规定，在一定期限内停止其从事国有企业的评估业务；情节严重的，取消其执业资格；凡触犯刑律的，要 ...
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负担，以后增加的部分由地方财政负担；有条件的地区可以根据地方财力状况和企业实际情况采取多种形式协商解决。学校人员应以移交前在职人员为基础，专任 发展第三产业。企业为安置富余职工而兴办的从事第三产业的独立核算企业，享受财政部和国家税务总局联合下发的财税字〔１９９４〕００１号文件规定的减免税政策。新建国有 ...
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企业下岗待工人员的劳服企业；国有大中型企业在进行产品结构调整和资产重组中，要把发展劳服企业创造分流安置企业富余职工就业岗位纳入调整的总盘子中，要利用 进行改革、改组、改制。要根据劳动部等四部委局制定的《关于颁布〈劳动就业服务企业实行股份合作制规定〉的通知》(劳部发(1994)419号)的精神和有关具体 ...
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企业下岗待工人员的劳服企业；国有大中型企业在进行产品结构调整和资产重组中，要把发展劳服企业创造分流安置企业富余职工就业岗位纳入调整的总盘子中，要利用 进行改革、改组、改制。要根据劳动部等四部委局制定的《关于颁布〈劳动就业服务企业实行股份合作制规定〉的通知》(劳部发(1994)419号)的精神和有关具体 ...
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大专院校，广西军区、武警广西总队：经自治区党委、自治区人民政府同意，现将《国有企业劳动人事分配制度改革实施办法》作为《中共广西壮族自治区委员会 广西壮族自治区人民政府 的优化配置。第五条 我渠道分流富余人员，实行减员增效。企业劳资部门负责富余人员的分流安置，制定富余职工分流、安置方案，用两到三年的时间 ...
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。6、清退临时工。凡有富余人员的企业，必须清退现有临时工。退出来的岗位，安置富余人员。7、支持和鼓励有富余职工的矿山开展种植业、养殖业，进行 潜亏挂帐的冲销，土地及公共设施的具体处置办法，按财政部《国有企业公司制改建有关财务问题的暂行规定》(财工字(1995)29号)执行。出售国有净资产的收入，可用于 ...
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