《中华人民共和国妇女权益保障法》和有关法律、法规，结合本省的实际情况，制定本办法。 第二条 国家机关、社会团体、企业事业单位、城乡基层群众性自治组织，应当在各自 私营企业必须严格执行国家和本省关于女职工劳动保护的规定，制定女职工劳动保护措施，建立健全劳动安全和卫生设施，保障女职工的安全和健康。违反前款 ...
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有关部门给予表彰、奖励：(一)选拔、培养、任用妇女干部成绩突出的；(二)改善女职工劳动保护设施效果明显的；(三)打击拐卖、绑架妇女犯罪，解救被拐卖妇女成绩显著 ，或者由工商行政管理部门吊销其营业执照。第三十六条 违反本办法第二十六条第一、二款规定的，由其所在单位、上级主管部门或者城乡基层群众性自治组织 ...
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《中华人民共和国妇女权益保障法》和有关法律、法规，结合本省的实际情况，制定本办法。关联法规：全国人大法律（1）条第二条国家机关、社会团体、企业事业单位、 、私营企业必须严格执行国家和本省关于女职工劳动保护的规定，制定女职工劳动保护措施，建立健全劳动安全和卫生设施，保障女职工的安全和健康。违反前款规定的 ...
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任何单位均应遵守和执行国家有关女职工劳动保护、劳动保险、妇女保健等方面的规定，不断改善劳动环境和劳动条件，保护女职工的劳动安全和健康，禁止安排女 给予女职工行政处分，应征求本单位妇女组织的意见。第二十六条建立职工生育社会保险制度。由政府劳动部门所属的社会保险机构统一筹集、建立职工生育保险基金。具体办法 ...
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有关部门给予表彰、奖励：(一)选拔、培养、任用妇女干部成绩突出的；(二)改善女职工劳动保护设施效果明显的；(三)打击拐卖、绑架妇女犯罪，解救被拐卖妇女成绩显著 严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。第三十六条 违反本办法第二十六条第一、二款规定的，由其所在单位、上级主管部门或者城乡基层群众性自治组织 ...
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单位、城乡基层群众性自治组织，应当认真贯彻执行《中华人民共和国妇女权益保障法》和本办法，做好妇女权益保障工作。关联法规：全国人大法律（1）条第三条 县级以上 。第十五条 企业及个体工商户必须制定措施，健全设施，严格执行国家和自治区关于女职工劳动保护的规定，以保障女职工在生产中的安全和健康。违者，由劳动 ...
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省分行批准，可办理内部退养手续。内部退养人员，其基本工资比照退休人员的退休费计算办法计发，其他待遇比照退休人员的同等待遇标准执行；待达到正常退休年龄后，再 职业危害工作的人员应当定期进行健康检查。 第九十条加强对女职工的特殊劳动保护，认真执行《女职工劳动保护规定》，落实各项保护措施。 第九十一条职工 ...
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检查的；(三)违反国家有关工作时间规定的。第四十四条 用人单位违反女职工和未成年工劳动保护规定，侵害其合法权益的，劳动行政部门应予警告，责令改正，并可 有关劳动安全资格审查、发证问题，由省政府根据本条例制定实施办法。第五十三条 本条例自1997年7月1日起施行。1985年12月19日安徽省第六届人民 ...
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十五条企业及个体工商户必须制定措施，健全设施，严格执行国家和自治区关于女职工劳动保护的规定，以保障女职工在生产中的安全和健康。违者，由 卫生行政主管部门给予行政处分”。《新疆维吾尔自治区实施〈中华人民共和国妇女权益保障法〉办法》根据本决定作相应的修正，重新公布。新疆维吾尔自治区人大常委会一九九七年八月 ...
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公布）第一章总则第一条为实施《中华人民共和国工会法》，结合自治区实际，制定本办法。第二条在自治区行政区域内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源 女职工合法权益，监督用人单位遵守国家女职工劳动保护的有关规定。女职工委员会可以设专职主任，也可以由本级工会女主席或者女副主席兼任。第七条工会组织的 ...
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