29号）规定执行。第五条用人单位初次参保按基准费率缴费后，除风险较小行业外，对一般风险行业和风险较大行业缴费费率，根据单位工伤事故发生率、 市统计局公布的统计资料为准。第二十三条工伤事故兼有第三者民事赔偿责任的，先按民事赔偿处理，赔偿低于工伤保险待遇的，由工伤保险基金补足差额;用人单位或者社会保险经办 ...
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；（六）法律、法规规定的其他情形。第九条工伤事故发生后，企业应当在15天之内，特殊情况不超过30天，向当地劳动保障行政部门提出工伤报告，申请工伤认定。 时，不作调整。第二十二条同一工伤事故兼有民事赔偿（包括交通事故赔偿）的，按照先民事赔偿、后工伤保险支付待遇的顺序处理。民事赔偿已给付了医疗费、丧葬费、 ...
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规章，执行安全卫生规程和标准，预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。高工伤风险企业应当向农民工进行劳动安全、职业危害知识培训，按规定发放劳动防护用品 有关部门不予核发安全生产许可证或办理延期手续。建设单位在申领施工许可证或开工报告时，其提交的“保证工程安全的具体措施”材料中，应当包括该工程项目农民工 ...
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事故，企业必须按照《浙江省劳动保护条例》规定，向当地劳动部门劳动保护监察机构和工会组织报告，社会保险管理机构根据事故调查报告书予以确认。职工患职业病，社会保险管理机构根据 第十五条企业外派劳务输出人员在境外因工伤事故而伤残或死亡，如伤害是外国有关方面造成的，按国家现行规定处理，如伤害是我方造成的，按本 ...
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的月平均工资收入计算。其工龄和缴费年限，可连续计算。第十八条 工伤事故兼有第三者民事赔偿责任的，先按民事赔偿处理，赔偿 低于工伤保险待遇的，由工伤保险 三十三条 职工因工负伤或患职业病，企业应积极组织送往指定医院治疗 ，同时报告当地工伤保险经办机构。遇有特殊情况，需就近抢救治疗的，可先就近抢救治疗 ， ...
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事故或患职业病，用人单位在向安全生产行政管理部门报告的同时，报告同级社会保险管理机构，并在发生工伤事故或者确定患有职业病之日起15日内向同级社会保险管理 同一工伤事故兼有民事赔偿或商业性人身、人寿保险赔偿的，按民事赔偿或商业保险赔偿、社会工伤保险补偿的顺序处理。除医疗费和丧葬费不重复支付外，本办法规定 ...
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工伤，已经用人单位、司法、劳动和社会保障等部门按照原规定做出处理决定的，劳动和社会保障部门不再重新认定和处理。对用人单位聘用的离退休人员或超过法定 《非用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》(劳动和社会保障部令第19号)规定办理。 (三十三)因交通事故造成的工伤或工伤事故兼有第三者民事赔偿责任的，按照《规定 ...
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借调或被临时聘用期间(含聘用的离退休(职)人员停薪留职职工等)发生的工伤事故 ，由借调或聘用单位承担工伤保险责任，经办机构不负担任何费用。?3、参加统筹的 保险经办机构办理登记手续，参加统筹。?十二、凡属工伤保险范围内发生的争议，按照劳动争议处理有关规定办理。?十三、社会保险管理机构有权稽查统筹单位的 ...
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生产工作区域内遭受不可抗拒的意外伤害的；(五)因公外出期间执行公务时，发生伤害事故或患重病没有医疗抢救条件导致残疾、死亡以及失踪的；(六)复员转业军人因公、因 十一条发生工伤保险待遇争议时，按照国家有关劳动争议规定处理。职工在劳动过程中发生人身伤害、急性中毒事故的，应按规定及时报告、调查和处理。第八章 ...
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工作区域内遭受不可抗拒的意外伤害的；(五)因公外出期间执行公务时，发生伤害事故或患重病没有医疗抢救条件导致残疾、死亡以及失踪的；(六)复员转业军人因公、因 四十一条 发生工伤保险待遇争议时，按照国家有关劳动争议规定处理。职工在劳动过程中发生人身伤害、急性中毒事故的，应按规定及时报告、调查和处理。第八章 ...
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