因工死亡职工亲属按照《规定》第四章规定的工伤保险待遇给付条件、标准享受相应项目的工伤保险待遇。第五条工伤职工或因工死亡职工亲属享受《规定》第十 所在区、县劳动保障行政部门核准。第六条职工经劳动和社会保障行政部门认定为工伤，劳动鉴定机构进行劳动能力鉴定，伤残等级达到一至十级的，企业应当在接到劳动鉴定结论 ...
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级的农民工,本人自愿一次性领取有关待遇的,其按月领取的伤残津贴和生活护理费(符合享受护理条件的)原则上可按20年计算发给，但年龄在50周岁以上的，每增加一岁 ；支付标准以统筹地区上年度职工月平均工资为基数。被鉴定为1-4级伤残的农民工，一次性领取了工伤保险待遇的，应与用人单位解除或者终止劳动关系，并与 ...
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保险。职工受到事故伤害或者患职业病后，在参保区县（自治县、市）进行工伤认定、劳动能力鉴定。在市工伤保险经办机构参保的用人单位仍按《实施办法》第十二条规定 计发办法为：未满18周岁，且未完全丧失劳动能力的遗属，以18周岁作为失去供养条件，以应按月发给的供养亲属抚恤金为标准计发；其他遗属以应按月发给的供养 ...
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向社会公布。第三条市社会保险基金管理中心（以下称市社保经办机构）根据工伤职工配置辅助器具的项目和需求量确定辅助器具配置机构,并与之签订服务协议。第 工伤职工配置辅助器具或者给付费用的，工伤保险基金不再支付配置费用，符合更换条件并经劳动能力鉴定委员会确认后，工伤保险基金予以支付。第十三条辅助器具配置机构 ...
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负举证责任而用人单位不提供的，应当承担不利后果。六、规范和简化工伤认定和劳动能力鉴定程序。职工发生工伤事故，应当由其所在用人单位在30日内提出工伤 。提升基层工会组织在职工工伤维权方面的业务能力和服务水平。具备条件的企业工会要设立工伤保障专员，学习掌握工伤保险政策，介入工伤事故处理的全过程，了解工伤 ...
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程序和办理时限按照相关法律法规和政策执行。 第十三条工伤职工的劳动能力鉴定工作，由市劳动能力鉴定委员会(市劳动能力鉴定服务中心)负责组织实施。 第四章基金管理 第十 的工伤保险定点医疗机构医治。 第二十七条因伤病情和医疗条件所限需转往市和市外医疗机构治疗的，应当由负责治疗的定点医疗机构提出，报当地工伤 ...
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程序和办理时限按照相关法律法规和政策执行。 第十三条工伤职工的劳动能力鉴定工作，由市劳动能力鉴定委员会(市劳动能力鉴定服务中心)负责组织实施。 第四章基金管理 第十 的工伤保险定点医疗机构医治。 第二十七条因伤病情和医疗条件所限需转往市和市外医疗机构治疗的，应当由负责治疗的定点医疗机构提出，报当地工伤 ...
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举证责任，并在劳动和社会保障行政部门通知的时限内提交证据。第十条市劳动能力鉴定委员会由市劳动和社会保障行政部门、人事行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表 病情稳定后应当及时送转本市签订服务协议的医疗机构。第十四条工伤职工因医疗条件所限需要转院的，应当由签订服务协议的医疗机构提出，经办机构同意 ...
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2-4人组成，医疗技术专家由劳动保障行政部门从劳动能力鉴定专家库中随机抽取。第六条工伤保险协议医疗机构条件的评审审定采用票决制，三分之二(含三 但须提前2个月通知对方，并报市劳动保障行政部门备案。市社会保险经办机构与工伤保险协议医疗机构签订的协议文本，应当发送给各区社会保险经办机构，供各区社会保险经办 ...
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，也是维护社会稳定、促进企业公平竞争和安全生产的重要条件。我市自1993年开始探索企业职工工伤保险制度以来，参保范围逐步扩大，参保人员逐步增加。至今 工伤保险条例》规定和省政府要求，各地要进一步加强工伤保险组织机构建设，建立起比较健全的行政、鉴定和经办机构，抓紧充实经办人员队伍，并逐步充实各类专业人员 ...
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