，因工伤造成残疾的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定，由劳动鉴定委员会进行，并评定伤残等级。第十五条工伤康复治疗。工伤职工经抢救治疗伤情已经稳定，需要 、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具的，按国内普及型配置，所需费用在工伤保险基金中支付。具体配置标准、使用期限由劳动和社会保障行政部门根据有关规定确定。 ...
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年；一次性生活费以本人当年生活护理费为基数，按计发伤残津贴时间折半计算。上述工伤保险待遇中，一级伤残12万元、二级伤残10万元、三级伤残8万元、四级 工作原因受到事故伤害或患职业病，经劳动保障行政部门认定为工伤并鉴定伤残等级后，用人单位未按照规定支付工伤保险待遇而发生争议的,农民工可以依法向有管辖权的 ...
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工人等特殊情况未能及时报送增员职工花名册，临时增加或调用工人在48小时内发生工伤事故的，由地税机关、劳动保障行政部门、建设行政部门进行确认后，按参保职工处理 或被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。八、确定建筑企业职工本人工资，采取与职工职业技术资格等级挂钩的办法。 ...
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工伤职工工伤保险待遇给付按本办法执行。第三条工伤职工经市劳动能力鉴定委员会鉴定伤残等级达到1至10级，或者经市劳动和社会保障局认定为因工死亡的， ，一次性伤残补助金以受伤前本人工资为基数补足差额部分。第八条1至4级工伤职工达到法定退休年龄办理退休手续时,核定基本养老金低于伤残津贴的差额，自办理退休手续 ...
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第四条 对于多处伤害部位或不同组织器官都受到伤害的，以伤害部位对应最长的工伤医疗期确定。对伤害部位和伤害程度未列入《医疗期分类目录》的，以六个月作为 最长不超过国家的有关规定。第十一条 单位工伤职工工伤医疗期满，应进行伤残等级鉴定。工伤医疗期满并进行伤残等级鉴定后仍需要继续治疗的，其医疗费用予以报销， ...
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奖励办法与职业技能竞赛规则，以及相关办法和措施，负责组织全市企业工人技术等级考核工作，参与劳动模范的评定工作。(七)负责全市社会劳动力培训工作；组织实施劳动 、未成年工、特殊工种劳动保护政策的落实，负责政策性安置和调配工作。负责工伤鉴定发证工作。(十)综合管理全市机关、事业、企业职工的养老、失业、医疗 ...
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，按我市公出人员差旅费标准)。(二)伤残者医疗终结，按《大连市医务劳动鉴定标准》，评定伤残等级，1至4级每月给付定期伤残补助金，分别为50元、45元、 的供养直系亲属，应发给《供养直系亲属抚恤证》。企业承办人员凭证到劳动保险机构领取工伤保险金。因工伤残职工，经复查，伤残程度或生活自理能力发生变化时，其 ...
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，市直各委、办、局(公司)：市劳动和社会保障局、市财政局《关于调整我市工伤职工伤残津贴等标准的意见》已经市政府研究同意，现转发给你们，请认真遵照执行 三、原已享受生活护理费但未做护理依赖等级鉴定的工伤职工，其护理依赖等级须经劳动能力复查鉴定，并按复查鉴定后等级结论重新确定享受生活护理费计发标准。 四、 ...
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最长不超过国家的有关规定。第十一条单位工伤职工工伤医疗期满，应进行伤残等级鉴定。工伤医疗期满并进行伤残等级鉴定后仍需要继续治疗的，其医疗费用予以报销，但 、北医三院等多家医院的意见，经有关专家审核后制定。2.本目录中的工伤医疗期是针对身体的不同部位遭受原发性损伤后，进行治疗和休息所需要的医疗终结时间。 ...
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，继续缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费。第九条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残，经工伤职工本人提出，该职工可与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人 ，其标准为：1996年该统筹地区职工月平均工资乘以《条例》规定的不同伤残等级人员享受一次性伤残补助金的月数，减去已领取的伤残补助金总额。第十三条职工因 ...
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