权益保障法》实施办法〉的决定》修正 2007年9月27日四川省第十届人民代表大会常务委员会第三十次会议修订通过 第一章总则第一条为了贯彻男女平等基本国策，保障 根据有关法律、法规，结合本地实际，重视培养和选拔少数民族妇女干部。第十一条职工代表大会和工会委员会中女代表、女委员候选人的比例应当与本单位的女 ...
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代表大会换届选举若干问题的决定》第二次修正 1998年7月31日北京市第十一届人民代表大会常务委员会第四次会议修订)第一章 总 则第一条根据《中华人民共和国全国人民 混合选区。第二十四条驻在乡、民族乡、镇行政区域内的区、县属单位的职工，应当参加乡、民族乡、镇人民代表大会代表的选举；中央、市属单位的职工 ...
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会议通过根据2002年10月31日浙江省第九届人民代表大会常务委员会第三十九次会议《关于修改〈浙江省职工基本养老保险条例〉的决定》修正)第一章 总则第一 的筹集和管理第八条基本养老保险基金由以下部分组成：(一)用人单位和职工、城镇个体劳动者缴纳的基本养老保险费；(二)财政投入；(三)基本养老保险基金的 ...
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开展横向经济联合，实行股份制、租赁制或承包经营责任制时，应妥善安置原企业残疾职工的工作。第二十三条 福利企业安置残疾人员的比例和产品品种符合国家规定的， 劳动定额。第二十七条 残疾职工与健全职工有同等参与企业事业民主管理的权利。残疾职工多的单位，应有残疾职工代表参加职工代表大会等民主管理机构。第二十八 ...
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》、《直接选举的若干规定》和本实施细则，严格依法办事；(二)制定本级人民代表大会选举工作计划，规定选举日；(三)划分选区，分配各选区应选代表名额；(四)组织各 代表的选举。第二十二条设在乡级行政区域内的县级所属单位的职工，应参加县及乡级人民代表大会代表的选举；设在乡级行政区域内的中央、省、市、地区所属 ...
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认真研究和协商处理。第二十二条 双方首席代表应至少每年一次向职工代表大会或全体职工报告集体合同的履行情况。第二十三条 企业所在地的市、县(区)工会可以 代表的劳动合同的；(四)企业制定的规章制度与集体合同相抵触的；(五)企业与职工个人签订的劳动合同中有关劳动报酬等标准低于集体合同约定的；(六)违法裁减 ...
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认真研究和协商处理。第二十二条 双方首席代表应至少每年一次向职工代表大会或全体职工报告集体合同的履行情况。第二十三条 企业所在地的市、县(区)工会可以 代表的劳动合同的；(四)企业制定的规章制度与集体合同相抵触的；(五)企业与职工个人签订的劳动合同中有关劳动报酬等标准低于集体合同约定的；(六)违法裁减 ...
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共和国归侨侨眷权益保护法》办法(2003年修正)(1994年10月12日湖北省第八届人民代表大会常务委员会第九次会议通过根据2003年7月25日湖北省第十届人民 单位对符合录用条件的归侨、侨眷应优先录用。对已失业的归侨、侨眷职工，当地人民政府及其有关部门、企事业单位应当在同等条件下优先培训，优先推荐， ...
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条地方各级人民政府全面领导本行政区域内的保护工作，实行目标管理，每年向同级人民代表大会常务委员会报告劳动保护工作情况。第八条各级经济、计划、科技行政部门，在 规定各自应负的责任。第十四条企业事业单位负责人应当定期向职工大会或者职工代表大会报告劳动保护工作情况，听取意见和建议，认真改进劳动保护工作。第三 ...
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，参与协调劳动关系，建立平等协商和签订集体合同制度，调节社会矛盾。工会代表职工与企业、实行企业化管理的事业单位进行平等协商，签订集体合同，企业和实行企业化 ：全国人大法律（1）条第十六条国有企业和国有资产占控股地位的公司制企业、职工代表大会应当每年对企业领导干部进行一次民主评议。企业、事业单位违反职工 ...
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