的确认、配置辅助器具的确认、疾病与工伤关联的确认、供养亲属完全丧失劳动能力鉴定、职工非因公伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定。市劳动能力鉴定委员会办公室 终止劳动关系或者办理退休手续前，应进行职业健康检查，并将检查结果告知职工。被确诊患有职业病的应办理工伤认定、劳动能力鉴定、待遇核定手续，按照规定支付工伤 ...
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日起施行。市长周日方一九九九年一月二十三日汕头经济特区企业职工工伤保险实施办法第一章总则第一条为保障企业职工在因工伤残或职业病伤害后获得医疗救治和经济补偿，以及对因 而造成死亡或完全丧失劳动能力；（十）经劳动能力鉴定机构鉴定确认为因工致残旧伤复发；（十一）经市社会保险管理机构确认，符合国家有关规定，可 ...
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，除法律规定的情形外，用人单位不得与其解除或终止劳动关系。第二十二条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按伤残等级 享受工伤保险待遇。职工离休、退休、退职后被确诊为职业病的，可以按规定享受工伤医疗待遇。生活不能自理的，按劳动能力鉴定委员会确认的护理依赖程度发给生活护理费。 ...
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）其他因公伤残人员。第三条工伤保险应当与工伤预防及康复相结合，用人单位应当遵守国家安全卫生法规和安全生产规程，预防工伤事故和职业病。各级政府应当加强医疗康复、 市、县从业人员上年度月平均工资5个月的数额。辞退补助费标准按国家有关辞退职工的规定执行。第三十四条从业人员因工死亡，按以下标准发给丧葬费、供养 ...
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)其他因公伤残人员。 第三条 工伤保险应当与工伤预防及康复相结合，用人单位应当遵守国家安全卫生法规和安全生产规程，预防工伤事故和职业病。各级政府应当加强医疗康复 、县从业人员上年度月平均工资5个月的数额。辞退补助费标准按国家有关辞退职工的规定执行。 第三十四条 从业人员因工死亡，按以下标准发给丧葬费、 ...
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交通食宿费用标准由市人民政府另行规定。第二十三条 职工因工致残被鉴定为五级、 六级伤残的，经本人提出，可以与用人单位解除或者终止劳动关系；被鉴定为七至 至18周岁，其他供养亲属最高不超过15年。第二十六条 职工退休后确诊为职业病的，依法享受工伤保险待遇。第二十七条 伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费 ...
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原因以及伤害部位和程度。职业病患者应写明在何单位从事何种有害作业，起止时间，确诊结果。 6、申请人提出工伤认定申请时，应当提交受伤害职工的居民身份证；医疗 伤害的，提交民政部门或者其他相关部门的证明； （七）属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人，旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》及劳动能力鉴定机构对 ...
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二条 根据本条例参加工伤保险的职工，符合下列条件之一的，享受工伤保险待遇：(一)因工导致国家有规定的职业病的；(二)因工致伤、致残或者死亡的；(三)工作 缴费工资的3％缴纳，其中用工单位缴纳2％，职工个人缴纳1％；(四)工伤保险费根据不同行业的危险程度和工伤事故发生频率划分档次，按照缴费工资的0.5％ ...
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的；(七)法律、法规规定的其他情形。第二十一条单位参加工伤保险的，职工工伤或者患职业病的，享受以下待遇：(一)由所在单位及时送往就近或者指定医疗 经办机构相应领取本地区社会平均工资50％、40％、30％的护理费。(四)致残的，按照县级以上人民政府劳动鉴定委员会鉴定的等级分别享受不同的伤残待遇。(五) ...
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；新老办法平稳衔接；确保养老保险基金安全与完整；逐步提高养老保险社会化程度。 二、基本养老保险的范围和对象本省境内城镇各类企业职工(含外商投资企业的中方职工 基本养老保险待遇。(九)参保人员因工致残或因患职业病，经县级以上劳动鉴定机构鉴有关工伤保险的规定执行。未参加工伤保险、但达到规定缴费年限的，享受 ...
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