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提出申请;(四)进行政治考核、业务或文化考试及民意测验等;(五)单位领导集体讨论,确定拟聘用人选;(六)公示拟聘用结果;(七)签订聘用合同。 要在订立聘用合同的基础上办理专业技术职务聘约的签订手续。专业技术职务聘的是聘用合同书的附件。第二十四条受聘员工的工资收入要贯彻按劳分配和接生产要素参与分配的原则 ...
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办公厅将根据需要安排一些业务片会和现场会,以推动工作。(二)办事处主任办公会议集体研究决定办事处涉及人事问题、内部管理、职能发挥、经营决策等重要事项。对工作 轮换制人员经办公厅批准后,由各办事处与被轮换人员及派出单位签订《轮换制人员合同书》,再按规定办理人事手续。轮换人员在轮换期内,原单位应对轮换人员 ...
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办公厅将根据需要安排一些业务片会和现场会,以推动工作。(二)办事处主任办公会议集体研究决定办事处涉及人事问题、内部管理、职能发挥、经营决策等重要事项。对工作 轮换制人员经办公厅批准后,由各办事处与被轮换人员及派出单位签订《轮换制人员合同书》,再按规定办理人事手续。轮换人员在轮换期内,原单位应对轮换人员 ...
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工商、财政、税务、银行等有关部门,要密切配合。第二章机构审批第五条申请开办集体科研机构,要具备下列条件:(一)自有资金在二万元以上,并有固定科研场所。(二 合伙申请开办科研机构,除具备第六条的条件外,还要提交合伙人按规定签定的《合同书》。第九条民办科研机构的名称,要体现出行政区划、字号、业体和组织形式 ...
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。办公厅将根据需要安排一些业务片会和现场会,以推动工作。(二)办事处主任办公会议集体研究决定办事处涉及人事问题、内部管理、职能发挥、经营决策等重要事项。对工作 。轮换制人员经办公厅批准后,由各办事处与被轮换人员及派出单位签订《轮换制人员合同书》,再按规定办理人事手续。轮换人员在轮换期内,原单位应对轮换 ...
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债务。被兼并企业职工可随建制转入兼并企业,由兼并企业进行安置。第十条落实劳动用工权--煤炭企业可自主选择用工形式,自主确定招工或招生的时间、条件、 生产经营单位,经煤炭工业管理部门审批,可实行国家所有,集体或个人承包经营或租赁经营。经营合同书由企业与经营集体或个人双方签定,经公证机关公证后实施。第二十 ...
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规定的有关事项。 第七条聘用合同必须在受聘人员被批准聘用的一个月内签订,合同书一式三份,聘用单位、受聘人员和批准机关各一份。 第八条受聘人员一律 纪律和规章制度,给工作造成严重损失应予辞退的。 第十三条受聘人员被除名、开除、劳动教养、判刑的,聘用合同自行解除,合同制干部身份自行消失。聘用单位应在一个月 ...
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。市、县(区)营二轻煤矿长在任职前有,必须取得煤炭主管部门业务培训合格证和劳动的矿长资格审查证。县(区)营、二轻煤矿矿长在任免前要征求县(区)经委、 5、生产技术使用外包工,须直接同本人签订合同,不准与包工头签订整体合同,合同书须经法律部门公证。 6、各有关部门、企业主管部门一定要切实负责,主管领导 ...
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第三条 毕业生持报到证到用人单位报到后,双方即按本办法规定签订合同(合同书由市人事局统一印制),合同经用人单位的主管部门签证后生效。毕业生和用人单位 的;(二)对工作不负责任,造成严重损失的;(三)严重违法乱纪的;(四)被判处劳动教养或判处徒刑的。 第八条 属于下列情况之一者,用人单位不得解除合同: ...
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的政审及相关手续;(七)代理流动人员的党、团组织关系,开展组织生活;(八)代理集体户口立户和户粮关系转移手续;(九)负责委托人的计划生育管理工作,为其 ,确定人事工作代理的范围、对象和服务事项,并签订《委托代理人事工作合同书》。(三)委托单位按照合同约定向代理机构缴纳人事工作代理服务费。(四)代理机构 ...
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