制任务。加快文化行政管理部门职能转变，完善政府对重点艺术院团等少数公益性文化事业单位的扶持方式，推进文化市场综合执法改革。由省文化厅、人事厅、劳动保障 .建立健全符合科学发展观要求的经济社会发展综合评价体系和考核指标体系，开展政府绩效评估，建立行政问责制度。加强政府法制工作，强化行政执法监督，推进行政 ...
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“一是吃饭、二是建设”的理财原则，必须足额安排机关事业单位职工工资和离退休费，以及行政事业单位正常运转的基本支出。(二)加大对“三农”的投入。进一步 预算，建立收入纳入预算、收支脱钩管理、支出分类核定、执行从严拨款、决算绩效考评的非税收支管理机制，切实提高资金的使用效益。(四)进一步完善政府采购制度 ...
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卫生应急体系，增加社会保障投入，保证教育科技支农等法定支出增长，增加行政事业单位职工工资和提高离退休人员生活补贴，加大环境综合整治和城市基础设施建设投入等 合理编制项目支出预算。积极探索实施项目滚动管理的办法，逐步建立重大支出项目的绩效考评制度。三是完善国库集中收付制度。规范非税收入收缴办法，完善部门 ...
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进学校、进农村、进家庭、进文物古建筑工作，规范机关、团体、企业、事业单位消防安全教育工作，加强对农民工、流动人口的消防宣传教育，指导村民（居民 。完善消防监督分级管理，2011年底前，将消防工作纳入公安派出所等级评定和民警绩效考核内容，进一步加强公安派出所消防监督工作。强化执法质量考评，开展业务培训和 ...
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人员和辞退人员，依照国家有关规定解除合约。非营利性科研机构应执行国家关于事业单位的工资制度，实行工资总额包干，按岗定酬，按任务定酬，按业绩定酬 报告，接受业绩考核。科技行政管理部门会同财政等有关部门对非营利性科研机构的运行绩效定期进行评估考核。十一、科研机构按非营利性机构运行和管理的认定条件、规章制度 ...
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的重要性，把加快财政支出进度，确保专项资金及时足额到位，保证国家统一规定的机关事业单位职工工资的足额发放，保证基层政权的正常运转，保证社会保障、农业、教育、扶贫 的同时，要坚决制止年终突击花钱，乱支滥用。要加强专项支出的监督检查与绩效考评，对存在挤占挪用专项资金、资金到位不及时、使用效益不高的地区，要 ...
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和被辞退人员，依照国家有关规定解除合约。 非营利性科研机构应执行国家关于事业单位的工资制度，实行工资总额包干，按岗定酬，按任务定酬，按业绩定酬 工作报告，接受业绩考核。 科技行政管理部门会同财政等有关部门对非营利性科研机构的运行绩效定期进行评估考核。 十一、科研机构按非营利性机构运行和管理的认定条件、 ...
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1.健全和完善基本养老保险制度。完善实施企业职工和城镇居民养老保险制度，推动事业单位养老保险制度改革，实现新型农村社会养老保险全覆盖。2.完善贫困老年人救助 ）落实目标责任制。各有关部门要根据各自职能，对本规划目标任务进行分解，列入部门绩效考核内容，认真抓好落实。各地要结合实际，制定措施，努力完成老龄 ...
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就业保障金，由地税部门代征，并将保障金代征列入其工作目标；财政供给的机关、事业单位应缴纳的残疾人就业保障金，不能按规定缴纳的，由各级财政部门代扣。 建立完善人才保障和激励机制，按照国家有关规定落实对为残疾人服务的专职工作人员的工资待遇倾斜政策。（7）广泛动员社会力量，发展壮大助残志愿者队伍。将志愿助残 ...
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与经营性业务分类管理，对公益性事业单位实行聘用制度、岗位管理制度和岗位绩效工资制度。引入竞争机制，采取政府招标、项目补贴、定向资助等形式，对重要 重要内容，加大支持力度，确保目标任务完成。加强舆论宣传，营造有利于少数民族文化事业发展的社会氛围。充分发挥各方面的积极作用，不断开创少数民族文化工作的新局面 ...
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