一支群众威望较高，社会形象较好，战斗力较强的富有朝气的法制新闻队伍。十五年来，从事地方法制报刊工作的广大新闻工作者，通过不懈地努力和辛勤的工作，在 分层次，各负其责；第三，在分配制度上既要考虑国家有关部门的规定，又要考虑同行业左邻右舍的实际情况。在这方面司法行政机关的指导思想应该是放水养鱼，要扶持、要 ...
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相应的外语水平，熟悉企业生产工艺和装备状况、产品设计、产品标准和性能，了解国内外同行业技术发展状况，有丰富的生产实践经验，对新技术有敏锐的接受能力，有推动科技 是厂长（经理）联系科技人员的桥梁和纽带； （四）有较长期从事科技工作的经验，并在科技工作方面获得过技术成果。 第六条由于管理的领域不同，为避免 ...
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清洁生产，重点行业、企业单位产品物耗、能耗和水耗达到国内同行业先进水平。(四)做好循环经济试点工作。全面推进循环经济试点省建设；以鞍本钢铁集团、 措施，完善资源综合利用和再生资源回收利用的优惠政策。鼓励民间资本、社会力量从事节约型社会建设，加大公共财政对节约型社会建设的支持力度。(七)推进科技进步。 ...
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指企业内部担任各级行政领导职务的人员、各职能管理机构的工作人员以及各生产经营单位中专职从事管理工作的人员。除应由出资人管理和应由法定程序产生 劳动合同。 3、优化劳动组织结构。根据企业生产经营需要，参照国内外同行业先进水平，科学设置职工工作岗位，测定岗位工作量，合理确定劳动定员定额标准，减员增效，不断 ...
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的监督。第二章 厂长的条件和任免第八条 厂长应当具备以下条件：一、有从事社会主义建设事业的革命精神，能坚持企业的社会主义经营方向；二、熟悉本行业生产 十三条 厂长在工作中成绩显著，具有下列情形之一者，给予荣誉奖励、一次性物质奖励或晋级奖励：一、主要经济技术指标达到国际先进水平，或在全国同行业、同类企业 ...
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培训而不合格的；（二）职工患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；（三）职工因严重违犯劳动纪律，违反劳动合同规定的；（四）企业 津贴等制度，由企业董事会决定。 外商投资企业职工的实得工资水平，按照不低于本市同行业条件相近的国营企业职工平均实得工资的百分之一百二十确定，以后根据企业经济效益高低逐步 ...
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或者培训不合格的；（二）工人患病或非因工负伤、医疗期满后不能从事原工作的；（三）工人严重违反劳动纪律，按照劳动合同规定应予辞退的；（四 标准、工资形式、奖励、津贴等制度。企业职工的人均工资水平，按不低于特区内同行业条件相近的国营企业平均工资水平原则确定（以深圳市统计局公布的国营企业上年度的平均工资水平 ...
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符合招收、招聘条件的；（二）患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；（三）职工无正当理由，连续十五天以上擅自离开本岗位，而自动 规定和企业经营状况确定，并报劳动部门备案。但职工工资水平不得低于劳动部门提供的本地区同行业国营企业职工平均工资水平的百分之二十；奖励、津贴不得低于有关规定标准。第二十一 ...
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－３户企业作为发起人，设立股份有限公司，发行股票上市；生产性企业高新技术含量达到省内同行业先进水平；使重点扶持企业起到示范带动作用，推动全省个体私营经济的大发展 战略，鼓励扶持企业开展国际化经营。对到东南亚、南亚等周边国家投资办厂和从事贸易的扶持企业，其境外企业返回本省投资的，可享受外商投资企业的有关 ...
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中国证监会二○○一年五月十一日 附件：中国证监会股票发行审核委员会关于首次公开发行股票审核工作的指导意见根据国务院批准的《中国证监会股票发行审核委员会条例》的规定，经中国 比例；２、公司所获得的非经常性损益占公司利润总额的比例；３、与同行业其他公司相比，公司应收帐款周转率和存货周转率的水平；应收帐款 ...
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