状况决定。 第二十七条 外商投资企业正副总经理、正副总工程师、正副总会计师等高级管理人员的工资待遇,由企业董事会决定,并报企业主管部门和当地劳动行政部门备案。 第 劳动争议处理暂行规定>实施细则》的规定处理。 关联法规:国务院行政法规(1)条第四十五条 香港、澳门、台湾在我省设立的公司、企业和其他经济 ...
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修改保税区总体规划,经市政府批准后组织实施;(二)制定和发布保税区的各项管理实施细则;(三)按照规定的权限,审批保税区的投资项目,审批保税区各类企业与 数量,但应报管委会备案。企业招聘员工(包括在境外招聘经营管理人员和技术人员),可以自行招聘,也可以委托管委会代理招聘。招聘方式、地点和合同期限以及工资 ...
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转业训练和职业指导,端正就业困难群体人员的择业观念,努力提高其就业竞争能力;三要组织举办各类招聘专场,重点做好就业困难群体的推荐、介绍工作;四要试行女工 合同制度,扩大集体协商签订集体合同制度的试行范围。结合修订《深圳经济特区劳动合同条例》,制定实施细则,依法加强对劳动合同的签订、鉴证、履行、变更、 ...
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单位招聘劳动者应遵循先城镇后农村,先省内后省外的原则。招聘外来临时劳务人员,须具备居住条件;招聘的劳动者须迁转户口的,应按有关规定办理。第十一条用人 部门吊销其营业执照;触犯刑律的,由司法机关依法追究刑事责任。关联法规:地方政府规章(1)条第十五条各市人民政府可根据本规定制定实施细则,并报省备案。第十 ...
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由当地劳动人事部门协助介绍就业。公开招聘的人员,属于农业人口的,回原籍农村;属于城镇人口的,到应聘前所在城镇劳动服务公司或人才交流服务机构进行待业 并接受有关部门对事故的检查和处理。 第七章 附则 第四十条 外商投资企业与职工发生劳动争议,参照《河南省国营企业劳动争议处理暂行规定实施细则》执行。 关联 ...
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依据:《水路运输管理条例实施细则》(11)水路运输企业的设立依据:《水路运输管理条例实施细则》(12)公路、水运工程试验检测机构和人员资质依据:《公路工程 国家工商局令第48号)4.备案事项8项(1)省注册的企业非货币出资过户、转让手续依据:《公司注册资本登记管理暂行规定》(国家工商局令第44号)(2 ...
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上海市劳动局核定后通知合营企业。第二十五条 合营企业的正副总经理、正副总工程师、正副总会计师等高级管理人员的工资待遇,由企业董事会决定,报企业主管部门和 本条例制定实施细则,报上海市人民政府批准后施行。第四十三条 本条例经上海市人民代表大会常务委员会通过,自1988年2月1日起施行。本市过去颁布的有关 ...
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社会面控制。中队长、分队长由大队任免。3、在大中型厂矿、企事业单位、大专院校以及公司、大型商店组织护厂(矿)队、护校队、护店队。凡职工人数达三百 轮换制(原则上以半年轮换一次),如因工作需要,征得单位同意,可以延长轮换期限。面向社会招聘的联防人员实行聘用制,聘用期限由用人单位决定。凡是从单位抽调的治安 ...
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技术引进项目。(三)根据工作需要,组织有关部门进行联合办公,处理开发区内的有关事宜。(四)决定内部机构设置和工作人员的聘任、聘用。各级各部门在开发区内设立的 六章附则第三十七条开发区管委会可根据本办法制定实施细则和单项规定。第三十八条未进入开发区内的高新技术企业,经管委会批准在开发区内设立“窗口”后, ...
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和岗位设置管理制度。在本市高校、科研院所和大型国企中,建立并实施与国际接轨的全球招聘制度。创新人才激励政策。完善本市荣誉制度和政府人才奖励办法,表彰 层次人才补充医疗保险政策,完善高层次人才医疗服务。支持本市卫生机构与跨国保险公司合作,建立国际医疗保险境内结算机制。建设上海国际医学园区和上海新虹桥国际 ...
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