，建立人员聘用制度和岗位管理制度，按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理。建立绩效考核、优胜劣汰、能上能下、能进能出的用人机制。妥善分流安置未聘人员， 政策措施。规范公立医院临床检查、诊断、治疗、使用药物和植（介）入类医疗器械行为，对诊疗、用药行为全过程追踪管制，鼓励公立医院优先使用基本药物和适宜技术 ...
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人员聘用制度和岗位管理制度，实行按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理，建立绩效考核、优胜劣汰、能上能下、能进能出的用人机制。政府办基层卫生机构5月底 。规范公立医院临床检查、诊断、治疗、使用药物和植（介）入类医疗器械行为，对医疗、用药行为全过程追踪监管，鼓励公立医院优先使用基本药物和适宜技术。加强 ...
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人员聘用制度和岗位管理制度，实行按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理，建立绩效考核、优胜劣汰、能上能下、能进能出的用人机制。政府办基层卫生机构5月底 。规范公立医院临床检查、诊断、治疗、使用药物和植（介）入类医疗器械行为，对医疗、用药行为全过程追踪监管，鼓励公立医院优先使用基本药物和适宜技术。加强 ...
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机构药房规范化建设,保证使用环节药品质量。加强药品不良反应和医疗器械不良事件监测,防止重大安全事故发生。深化农村药品监督网络、供应网络（两网）建设,确保农村 实际,针对突出问题,组织开展专项整治。二、深入开展保护知识产权工作加强对重点区域、重点行业和企业的知识产权保护。重点打击进出口、展会、定牌加工、 ...
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医疗机构药房规范化建设，保证使用环节药品质量。加强药品不良反应和医疗器械不良事件监测，防止重大安全事故发生。深化农村药品监督网络、供应网络（两网）建设， 整顿和规范市场经济秩序工作。各县区、各部门要针对当前农村和城乡结合部等区域市场经济秩序混乱、监管薄弱的问题，合理调配执法力量，重心下移，充实基层执法 ...
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电子监管网建设为重点，建立健全我市产品质量全过程监管体系；以严厉打击购进销售假冒伪劣、过期变质食品行为为重点，有效提高我市市场食品质量安全水平；以确保 机构药房规范化建设，保证使用环节药品质量。加强药品不良反应和医疗器械不良事件监测，防 止重大安全事故发生。深化农村药品监督网络、供应网络(两网)建设， ...
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实行院长负责制和任期目标责任制。实行职工全员聘用制，因事设岗，公开竞岗，合同管理；切实分流、清退卫生技术岗位上不具备相应执业资格的人员，严禁非卫生技术 适合农村实际的药品监督体系和供应体系，严厉打击向农村销售假劣药品和医疗器械的违法行为。逐步推进农村医疗卫生机构药品集中招标采购或跟标采购，鼓励药品批发 ...
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发的药品批准文号进行全面普查，淘汰无法保证安全性、有效性的品种。加大药品、医疗器械监管力度，完成中药饮片生产企业GMP认证和中药材产业化牵头工作，继续整顿和 八）整顿旅游市场。加强对旅游市场运营秩序的监督，探索并逐步建立旅行社合同监督机制和旅游服务质量监控机制。开展打击“零负团费”的专项治理行动。加强 ...
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技术的集成组装与示范推广，重点抓好区域性中低产田改造、区域性大面积单产均衡增产、区域优势农产品产业化等关键技术的联合攻关和应用推广，建设农业科技开发示范区和推广 基因、核酸及蛋白标识分析、媒介传播机制与效能等基础研究，加强药品及医疗器械控制、监督、检验技术研究。研究开发无创伤、非手术、可复性避孕节育新 ...
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改革的原则，根据工作需要和精干、效能的要求，采取定编定岗、公开招聘、合同聘用、岗位管理、绩效考核等措施，推进人事管理制度和收入分配管理制度改革。 四)加强社区卫生服务机构药品、医疗器械监管。鼓励药品生产经营企业生产、供应质优价廉的社区卫生服务常用药品。开展统一配送、零差率销售药品和医药分开等试点。推行 ...
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