工人分别实行技术等级工资制、等级工资制。技工学校工作人员工资由职务(技术)等级工资和津贴两部分构成。职务(技术)等级工资为工资构成中固定的部分，主要体现工作人员的 。要根据学校行政管理人员的岗位责任、工作实绩确定。但任副科长以上实际领导职务的行政人员，其岗位目标管理津贴标准原则上与担任同级领导职务专业 ...
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工资制、等级工资制。(二)市政事业单位工作人员的工资由职务(技术等级、等级)工资和津贴两部分构成。职务(技术等级、等级)工资为工资构成中的固定部分，主要体现 ，要考虑与担任同级领导职务专业技术人员的津贴水平大体平衡。4.技术工人实行岗位津贴。津贴标准按照工作岗位差别和实际完成工作任务的数量、质量确定。 ...
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技术等级工资标准单位：元／月─────┬──────────────────────┬───────技术职务、│技术等级工资标准│岗位津贴技术等级├──────────────────────┤│一二三四五六七八九十│─────┼──────────────────────┼───────高级技师│ ...
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研究的专业技术人员，经人事部、财政部批准，可在国家规定的津贴比例之外，另设特殊岗位津贴。津贴标准一般按这部分人员工资的２０％－３０％掌握。具体 各地情况，由省、自治区、直辖市人民政府确定，并抄报人事部、卫生部备案。各类人员工资标准不得超过本实施意见。这次卫生事业单位实行新工资制度，是对现行工资制度的 ...
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。除国务院和国务院授权的人事部、财政部外，任何地区、部门和单位不得自行建立岗位津贴项目或调整岗位津贴实施范围和标准。地区、部门和单位现自行建立的 一次性奖金。对年度考核称职(合格)及以上的工作人员，发放年终一次性奖金，奖金标准为本人当年12月份的基本工资。 三、改革的其他政策(一)专业技术类、行政执法 ...
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关于计算缴费基数的具体项目（一）计时工资，包括：１、对已完成工作按计时工资标准支付的工资，即基本工资部分。2．新参加工作职工的见习工资（学徒的生活费 津贴、技术监督工作津贴、社会服务津贴、特殊岗位津贴、会计岗位津贴、野外津贴、水上作业津贴、责任目标津贴、领导职务津贴、岗位目标管理津贴、专业技术职务津贴 ...
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(琼办发[1995]33 号)规定的办法计发。(十五)2006 年7 月1日实行特区津贴和特区生活补贴制度后，工作人员被取保候审、监视居住、公安机关强制收容 处分、处罚期满安排正式工作后，按其明确的职务(岗位)和套改年限确定特区津贴和特区生活补贴标准。其中在2006年6 月30 日前受开除留用察看处分 ...
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奖金。（9）物价补贴（按规定扣除部分）。（10）由部负担的主要工种岗位津贴。（11）由多种经营提供的工资性支出。（12）由各种提成中支付的提成 生产该项产品的工人平均人数说明：1、主要产品实物量，指报告期生产并经检验符合质量标准或合同规定技术要求的合格产品产量，不包括不合格品数量。如产品品种较多时，要 ...
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主管部门提出意见，经人事部、财政部批准，可在国家规定的津贴比例之外另设特殊岗位津贴。津贴标准，一般掌握在这部分人员工资的20％至30％以内 。有条件的，可实行工资总额与经济效益挂钩，做到自主经营，自负盈亏。 十、地区津贴制度实施根据国务院国办发(1993)85号文件规定，农业事业单位今后不再实行工资区 ...
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单位行政管理人员，其标准根据岗位目标任务完成情况确定，并与担任同级领导职务的专业技术人员津贴水平大体平衡。5.技术工人岗位津贴。依据技术工人实际工作 各类学校毕业生均实行一年的见习期，并执行见习期工资。见习期工资和初期工资标准按国家统一规定执行。(二)各类毕业生见习期工资或初期工资执行期满后，按确定 ...
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