作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长三十日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。达到伤残等级的，还应当向工伤职工颁发《因工伤残证》。 第十六条 申请进行劳动 、八级10个月、九级7个月、十级4个月的本人工资。一次性伤残就业补助金标准为：五级32个月、六级28个月、七级25个月、八级21个月 ...
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伤残补助金、一次性医疗补助金、一至四级的伤残津贴、已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；由用人单位支付一次性就业补助金。（三）停工留薪 与本市经办机构签订协议，中止工伤保险关系。一次性享受工伤保险长期待遇的标准按照工伤发生之日或职业病诊断之日的年龄、伤残等级及本人月平均工资核定，具体 ...
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的，继续享受工伤医疗待遇和医疗期间工资待遇。第三十一条从业人员工伤需要护理的，按照护理依赖等级按月分别发给所在市、县上年度从业人员月平均工资的50％、40％、 因公出差标准报销。（二）从业人员因工致残被鉴定为五级至十级的，享受以下待遇：1、一次性发给伤残补助金，标准分别为：16个月、14个月、12个月 ...
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三十三条本办法规定的劳动能力鉴定程序适用于复查鉴定。第六章工伤保险待遇第三十四条参加工伤保险的职工经劳动能力鉴定伤残等级达到1-10级或者经劳动保障行政部门 一条2003年12月31日以前发生因工伤亡,其定期待遇如低于《条例》所定标准且现在仍符合领取待遇条件的,可从2004年1月1日起按《条例》规定的 ...
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三十三条本办法规定的劳动能力鉴定程序适用于复查鉴定。第六章工伤保险待遇第三十四条参加工伤保险的职工经劳动能力鉴定伤残等级达到1-10级或者经劳动保障行政部门 一条2003年12月31日以前发生因工伤亡,其定期待遇如低于《条例》所定标准且现在仍符合领取待遇条件的,可从2004年1月1日起按《条例》规定的 ...
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障碍程度的等级鉴定（含复查鉴定）；（二）因病致残或非因工致残的伤残等级评定；（三）旧伤复发确认；（四）工伤、因病致残或非因工致残医疗终结 考核聘任。医疗鉴定专家聘期二年，期满可连续聘任。第十条医疗鉴定专家履行下列职责：（一）按照有关劳动能力鉴定的规定和标准，客观、独立地对被鉴定人进行医学鉴定，提出鉴定 ...
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需提供《居民死亡医学证明书》原件和复印件或其他死亡证明材料原件和复印件。工伤职工经市劳动能力鉴定委员会鉴定或复查，确定伤残等级的，由用人单位持《职工工伤 到工伤保险经办机构，并按每人400元的标准交纳管理费。工伤保险经办机构负责接收工伤人员的管理和待遇支付，直至失去享受条件。第十六条本实施细则从发布之 ...
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。委员会下设办公室，办公地点设在深圳市劳动局。各区主管局、集团公司、总公司相应建立医务劳动鉴定小组，由行政领导、劳动(人事)医疗、工会、安全等部门负责人组成，并指定 十七条职业伤病劳动能力鉴定标准按国家现行规定的有关评定标准执行。第十八条职工因工伤残标准等级的评定，按深圳经济特区工伤保险规定中的评残 ...
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、第（五）、第（六）项人员，根据《工伤保险条例》应当认定视同工伤的，不再办理因战、因公伤残抚恤。关联法规：全国人大法律（1）条国务院行政 因公负伤条件的，或者经医疗卫生专家小组鉴定达不到评定或者调整残疾等级标准的，县级人民政府民政部门应当填写《不予评定、调整伤残等级决定书》，连同医疗卫生专家小组出具的 ...
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，继续享受工伤医疗待遇和医疗期间工资待遇。 第三十一条 从业人员工伤需要护理的，按照护理依赖等级按月分别发给所在市、县上年度从业人员月平均工资的50％、40％ 公出差标准报销。(二)从业人员因工致残被鉴定为五级至十级的，享受以下待遇：1、一次性发给伤残补助金，标准分别为：16个月、14个月、12个月、 ...
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