1）城乡生育保障制度进一步完善，生育保险覆盖所有用人单位，妇女生育保障水平稳步提高。（2）基本医疗保险制度覆盖城乡妇女，医疗保障水平稳步提高。（3）妇女 为被解救儿童提供身心康复服务，妥善安置被解救儿童。禁止用人单位招用未满16周岁儿童，禁止介绍未满 16周岁的儿童就业。建立健全监督惩罚机制，严厉打击 ...
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挂钩），并按基数的8.5%的缴费比例缴纳，其中原由用人单位按6.5%的缴费比例缴纳的基本医疗保险费改由失业保险基金负担，原由职工个人按2%的缴费比例缴纳的基本 发生住院医疗费用统一实行定额结算，不作异地结算。七、本办法未尽事宜均按市级医疗保险有关规定执行。八、实施时间本办法从2003年7月1日起实施。 ...
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市人民政府批准后，由市人民政府负责处置。第四章实行医疗保险第二十一条医疗保险缴费：用人单位按上年度单位职工工资总额6%缴纳；职工个人按本人上年度工资 二等乙级以上革命伤残军人，由所在企业按每人20000元的标准一次性为其清缴医疗保险费交市医疗保险经办机构。第二十七条改制企业中无固定收入的离休干部配偶及 ...
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医疗保险制度的地方，参保企业下岗职工的医疗费按规定执行。未建立基本医疗保险制度的地方，下岗职工的医疗费享受所在企业在岗职工的同等待遇，由企业负责解决。 第二 职工从事个体经营的，可继续参加养老保险社会统筹，其费用由个人按规定比例缴纳。 第三十八条 招用外单位下岗职工的用人单位，凭被招用人员的《下岗证》 ...
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确定工资总额办法方案 二、保留的核准事项1、用人单位劳动用工年检2、劳动就业服务企业性质认定3、市企业职工养老保险人数、缴费基数申报4、地方国有、集体 工资制度3、技工学校毕业生就业登记4、企业职工协议保留养老、医疗保险关系5、市区职工补充医疗保险实施细则6、地方企业技术入股方案和劳动分红方案7、医疗 ...
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目标：1.保障妇女享有与男子平等的社会保障权利。2.生育保险覆盖城乡所有用人单位，生育保险参保率达到95%以上，女职工生育保障水平稳步提高。3.建立统筹 ，完善城乡生育保障制度，为城镇灵活就业和未从业妇女提供生育保障。3.健全完善覆盖城乡居民的医疗保障制度。完善城镇职工医疗保险制度，继续扩大城镇职工 ...
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入学手续；3．引进人才的用人单位，应按有关规定为其缴交基本养老、城镇职工基本医疗、工伤保险等社会保险，同时为海外引进人才未就业的配偶、子女缴 1．申报对象填写《海西产业人才高地建设申报表》，按照隶属关系逐级申报，非公有制单位直接向所在地政府人事部门申报。2．设区的市政府人事部门或省直主管部门对申报对象 ...
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通知》(劳社(2005)83号)规定的标准支付有关费用。未参加工伤保险的农民工受到事故伤害或患职业病，由用人单位生产经营地的劳动保障部门进行工伤认定，劳动 ，可采取建立大病医疗保险统筹基金的办法，重点解决农民工进城务工期间的住院医疗保障问题。缴费率根据当地实际合理确定，由用人单位缴费。稳定就业的农民工 ...
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社会保险待遇，切实帮助他们解决务工就业期间的工伤、医疗等困难。要高度重视农民工的生产安全和职业病防治问题。用人单位必须按照国家标准和行业要求，为农民工提供必要的 体制，将编制内的人员经费纳入财政预算。要按照国家规定落实失业、养老、医疗保险等各项社会保障制度，切实保障退休和提前离岗农技人员的待遇。7、 ...
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保险扩面征缴力度，从外来务工人员和用人单位两个方面入手，增强外来务工人员参加医疗保险的积极性，扩大外来务工人员参加医疗保险的覆盖面。 10、探索适合外来务工人员特点 由政府牵头，教育、公安、工商、物价等部门联合执法，依法予以取缔。对未达到办学标准一时又不能取缔且可以整改达标的无证学校(幼儿园)，由教育 ...
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