给予解决，其中到“三资”企业或民营企业工作的，住房面积不受限制。用人单位因住房问题解决不了而又属急需引进的可向市人事局申请购买优惠价的引进人才住房（专项统 可予办理重新录用手续，其辞职前和重新录用后的工龄可以合并计算为连续工龄。（十二）引进人才的连续工龄视同本单位工龄享受各项工资福利待遇。（十三）引进 ...
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向社会保险机构一次性为其缴纳退休养老保险费，其计算公式为：本企业职工上年月平均工资×单位应缴养老保险费率×职工距法定退休年龄实际相差月数。 第二十七条 企业向 部门配合，其要职责和任务是：研究分析企业富余职工分流和失业职工再就业问题， 协调各有关方面，制定各项促进再就业的政策措施，负责全市再就业工程的 ...
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区的市的人民代表大会代表，可以向选举他的人民代表大会的常务委员会书面提出辞职。不设区的市、县、区的人民代表大会代表，可以向本级人民代表大会 两个代表团或者十分之一以上代表书面联名，可以向本级人民代表大会提议组织关于特定问题的调查委员会，由主席团提请全体会议决定。“调查委员会由主任委员、副主任委员和委员 ...
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共和国破产法》和国务院《关于在若干城市试行国有企业兼并破产和职工再就业有关问题的补充通知》，为规范企业破产，促进我市产业结构的调整和资本结构的 第九条破产财产按下列顺序逐项清偿：(一)破产费用；(二)破产企业所欠职工工资和社会保险费用；(三)破产企业职工安置费用；(四)破产企业所欠税款；(五)破产债权 ...
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被视察单位负责人或者有关负责人员应提供有关资料，如实汇报情况，回答代表提出的问题。代表可以口头或者书面向被视察单位提出建议、批评和意见，但不直接 上一级人民代表大会常务委员会备案。县级人民代表大会常务委员会、乡级人民代表大会接受本级代表的辞职后，应通报原选区。第二十七条代表因刑事案件被羁押正在受侦查、 ...
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，原任免机关按国家统一规定调增其档案工资。经批准离职从事税务代理的人员需报省局备案。3、税务机关公职人员辞职从事税务代理的有关待遇根据人事部人发[ ，并附有关资料，作为代理机构进行重新审定的重要依据。(六)国有资产的产权登记问题。税务机关按照产权划分和资产处置协议从代理机构收取的资金和实物资产应及时记 ...
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条人事争议仲裁委员会受理下列人事争议案件：(一)国家机关与公务员之间因录用、调动、工资、辞职、辞退、履行聘任或聘用合同发生的人事争议；(二)事业单位与职员、专业技术 收费办法和标准，由市人民政府另行制定。第四十四条本条例适用中的具体问题，由市人民政府人事部门负责解释。第四十五条本条例自2000年3月1 ...
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的科技人员到乡镇、农村去传播科学技术，推动我省农村商品经济的发展，现就有关政策问题作以下规定：一、支持和鼓励部分在职科技人员、管理人员以调离、停薪留职、辞职 合同，期限不超过三年，合同期满后可以回原单位工作，也可以辞职或离职。停薪留职期间停发工资、奖金，不享受公费医疗，其他待遇与在职职工相同，工龄连续 ...
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年起，每满一年发给一个半月本企业平均工资的补偿金。 八、合营企业职工在劳动合同期内因有特殊情况，需要辞职时，须通过企业工会组织提前一个月向企业提出 一些，以便他们能够根据生产、经营的需要和提高经济效益的原则，解决劳动管理方面的问题，促进企业生产的发展和经营的改善。《管理规定》公布实施以来，对于加强合营 ...
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人事工作的一系列重要指示结合起来，同回答和解决人事制度改革和发展中的实际问题结合起来，为建立健全与社会主义市场经济体制相配套的人事管理体制，促进人事制度 宣传职员制度试点工作的进展和成效；宣传事业单位在管理体制、人事制度、工资制度、社会保险制度等方面进行综合配套改革试点中的经验和做法。——结合现代企业 ...
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