事业单位改制转企的应建立企业年金制度。改制单位根据事业单位与企业职工退休待遇差额情况，参照《企业年金试行办法》(劳动和社会保障部2004第20号令)为原事业 年发给相当一个月工资的经济补偿金。月工资水平按职工本人月平均工资或本单位职工月平均工资的较高水平计算。2、职工安置费的计算标准。安置费可按本单位 ...
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补充医疗保险费在职工工资总额的3%以内计提，从成本中列支。第二十条医疗保险基金的列支渠道为：行政机关和由财政全额拨款的事业单位列入单位部门预算，资金 和当年医疗保险缴费率，一次性缴足至上述规定缴费年限的医疗保险费后，方可享受退休职工医疗保险待遇。在苏州市区基本医疗保险全面实施时限(2002年7月1日) ...
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不列入征收个人所得税基数。 第十七条根据国家政策规定，参考建设银行系统在职职工工资水平增长情况，由总行统筹办公室对离退休人员基本养老保险金发放标准适当调整，所 可提高５％～１５％（按退休时组织确定的计发比例填写）。２．国发〔１９８９〕８２号文件规定：国家机关事业单位工作人员工资调整待遇标准：（１）提高 ...
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帐户前的缴费年限(含视同缴费年限)每满一年发给3个月的本市上年职工月平均工资，办理一次性领取手续，并终止基本养老保险关系。1996年1月1日以后 月31日前被聘为高级专业技术职务的人员且退休前未解聘的，增发过渡性养老金25元。(四)转业、退伍军人和机关、事业单位人员到企业从业后，其连续工龄(军龄)视同 ...
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扣缴。关联法规：国务院部委规章（1）条第八条 社会保险机构以各用人单位上一年度职工工资总额为基数，按照规定的比例核定出其当年基本养老保险费应缴额(含职工 养老保险费。由企业调入机关事业单位的职工，其已缴纳的基本养老保险费划转调入单位，并按调入单位的办法参加养老保险。第三十三条 职工退休前出境定居时， ...
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国家工资政策规定的职务(技术等级)工资和工资构成比例所规定的津贴两项之和。11．转制时，原事业单位编制内在职正式职工要转换身份，并按照《中华人民共和国 办法执行。为保证新老退休人员待遇水平的平稳过渡，按企业基本养老金计发办法和企业基本养老保险统筹项目计算的待遇，低于按原事业单位基本养老金计发办法和所在 ...
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临时聘用人员基本养老保险暂行办法第一条为保障机关事业单位临时聘用人员退休后的基本生活，根据《辽宁省完善城镇企业职工基本养老保险制度实施办法(试行)》和《关于 办法实施前已被机关事业单位临时聘用，但未参加我市机关事业单位基本养老保险社会统筹的临时聘用人员，单位应持原临时聘用手续、工资发放明细，报社会保险 ...
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按照《北京市企业城镇劳动者养老保险规定》（以下简称《规定》）确定的原则，单位和被保险人共同承担基本养老保险费缴费义务，基本养老保险实行社会统筹和个人账户相 ：退休时上一年本市职工月平均工资的２０％。个人账户养老金月标准为：本人账户累计储存额的一百二十分之一。被保险人２００３年１月１日前在机关、事业单位 ...
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事业单位基本医疗保险实施方案为保障驻沈省直机关事业单位（以下简称省直单位）职工基本医疗需求，根据国务院《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》（国发〔１９９８〕 、退职年龄但未缴足最低年限的，须分别按照本单位和职工个人的缴费比例，以本人退休、退职前一个月的工资收入为基数，一次性缴足基本医疗保险费。本 ...
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、1999年给离退休人员增加的补贴；5．根据《关于适当解决机关事业单位1993年工资制度改革前退休人员收入偏低问题的通知》（京人退[1995]583号）的 30%、第五年10%。五年过渡期内，转制单位按事业单位办法计算基本养老金时，职工本人事业单位职务（技术）等级工资和按国家规定比例计算的津贴水平封定 ...
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