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年龄的下岗职工,在解除劳动关系时,经企业与职工协商一致,可以签订社会保险缴费协议,由企业为职工缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费,支付经济补偿金或生活 城市居民最低生活保障条例》和《辽宁省城市居民最低生活保障实施办法》,将符合条件的城市贫困人口纳入最低生活保障范围,并做好与其他社会保障制度的衔接工作 ...
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六条 县级以上人民政府人力资源和社会保障主管部门,应当会同同级工会和企业方面代表,建立健全协调劳动关系三方机制。第七条 工会依法维护职工合法权益,对职工劳动 社会保障主管部门责令改正,用人单位应当补发所减少的劳动报酬;拒改正的,该职工可以随时提出解除劳动关系,用人单位应当支付相当于本人依法应得的经济 ...
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,制定本办法。第二条本办法适用于自治区行政区域内的企业、个体经济组织(以下简称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业组织、社会团体和与之 条规定的以外,具有下列情况之一的,当事人也可以解除劳动合同:(一)经有关部门确认,用人单位劳动安全卫生条件恶劣,严重危害劳动者人身安全和身体健康的;( ...
//www.110.com/fagui/law_346487.html-了解详情
,制定本办法。第二条本办法适用于自治区行政区域内的企业、个体经济组织(以下简称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业组织、社会团体和与之 条规定的以外,具有下列情况之一的,当事人也可以解除劳动合同:(一)经有关部门确认,用人单位劳动安全卫生条件恶劣,严重危害劳动者人身安全和身体健康的;( ...
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达到按特殊工种退休规定的要求、但又能办理内部退养的职工,与企业解除劳动关系可以领取安置补偿费。与企业解除劳动关系后继续按规定缴纳养老保险费至特殊 重大活动、就近就地参观考察经济建设和社会事业项目,为他们提供阅读重要文件的条件,组织他们开展有益身心健康的活动。要注意听取老干部的意见和建议,及时了解和 ...
//www.110.com/fagui/law_339240.html-了解详情
,制定本规定。第二条本市行政区域内的各类企业、民办非企业单位、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,均应遵守本规定。国家机关、 劳动合同的履行。暂时停止履行劳动合同期间,用人单位承担劳动合同约定的相关义务。第二十条有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30日 ...
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园区)劳动管理,建立与园区社会、经济发展相适应的新型劳动管理体制,确立企业与员工之间和谐的劳动关系,创造良好的投资环境,根据《中华人民共和国劳动法》,结合园区的 的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。第十五条有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)员工在试用期被证明符合招聘录用标准的; ...
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关系,明确双方的责任、权利、义务,使劳动关系走上法制化的轨道,保障双方的合法权益。第三条全员劳动合同制工作由劳动行政部门负责统一管理,并依据有关法律、法规、 50周岁、女职工年满45周岁,企业应视其工作胜任程度,妥善安排岗位,与其签订长期合同。第十五条在下列条件下,劳动者可以解除劳动合同:(一)经有关 ...
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劳动合同制试点成果,规范试点工作,改革固定工制度的弊端,加强劳动关系的民主法制建设,保障企业和职工的合法权益,充分发挥广大职工的积极性和创造性,妥善处理 变更合同手续。第十三条 在下列情况下,企业可以解除劳动合同。(一)职工在试用期内,发现符合录用条件的;(二)按照国务院《国营企业辞退违纪职工的暂行 ...
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。国家机关、事业单位、社会团体与劳动者签订的劳动合同,适用本规定。第三条 劳动合同是用人单位与劳动者确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。建立 九条 属下列情况之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)试用期内证明劳动者符合录用条件的;(二)劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的;(三)严重失职 ...
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