公益性岗位补贴资金申请材料应附：符合享受公益性岗位补贴条件的人员名单及登记证复印件、上季度为这部分人员发放工资的明细账（单）、单位在银行开立的账户等凭证 审核、财政部门复核后，按规定将资金支付到单位在银行开立的账户。公益性岗位补贴的具体标准由省级财政、人力资源社会保障部门确定。（六）职业技能鉴定补贴。 ...
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与服务对象签订保障期限协议，明确服务对象进行求职登记、接受就业培训、参加公益性劳动等义务，具体由县级民政部门根据服务对象家庭情况确定。在保障期限内， 核定；(二)没有签订劳动合同的，按照本地区最低月工资标准核定；(三)在公益性岗位就业的，按公益性岗位补贴(工资)加其它收入计算。第十一条为了促进联动机制 ...
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新一轮就业再就业政策。完善城乡统筹的劳动力市场服务体系，积极开发公益性岗位，全市开发公益性岗位保持在5000个以上。（市劳动保障局）（2）抓紧出台毕业生 。（市劳动保障局）88．完善最低工资标准制度，探索建立高中级技工的工资准入标准制度。加强对企业劳动用工和工资支付行为的监管，推动企业落实《企业技术 ...
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非公益性岗位招用的零就业家庭成员中的"4050"人员(每个家庭仅限1人)，并与其签订1年以上劳动合同的，给予社会保险补贴，同时按照不超过我市最低工资标准 中的"4050"人员，经市劳动鉴定办公室认定后，可比照按灵活就业人员社会保险补贴标准给予社保补帖，根据本人意愿，帮助其办理参加医疗保险大病救助。(6 ...
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后的维修养护人员、准公益性水管单位中从事经营性资产运营和其它经营活动的人员，不再核定编制。各水管单位要根据国家、省、市关于岗位管理的政策，结合各自 由主管部门通过竞争方式选任。事业性质水管单位仍执行国家统一的事业单位工资制度和工资标准，同时鼓励在国家政策允许范围内，探索符合市场经济规则、灵活多样的分配 ...
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创业、自谋职业且领取工商营业执照的；灵活就业人员，月均收入达到转移就业地最低工资标准的；家庭成员经公共职业介绍机构提供3次以上就业机会，由于本人原因不应聘 已满三年的零就业家庭成员，享受政策年限可延长至2008年底以前。对提供公益性岗位的经济实体，符合享受再就业优惠政策的，各级劳动保障、工商、税务等 ...
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四级就业服务网络，并初步实现就业服务信息系统的全市联网。至大力开发就业岗位，开展对就业困难群体的就业援助。“十五”期间，在大力调整经济结构， 机构，与各级群团组织组成再就业援助工作网络；落实公益性岗位空岗申报、收集制度，为就业困难人员提供岗位援助；完善“就业援助962110”工作机制，加快建立城乡一体 ...
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保障制度，两次调整了三个类区的最低工资标准。职工收入水平进一步提高，“十五”期末在岗职工货币平均工资达到17211元，是“九五”期末的1.98倍。(五 质量和效率。完善就业困难群体再就业援助制度，对就业困难对象提供各种服务和公益性岗位援助。逐步建立政府购买就业服务和培训成果的机制，充分发挥社会团体举办 ...
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组织，开展以保洁、保安、社区车辆看管为主的社区就业服务项目，开拓新的就业岗位，解决我市下岗职工、城镇失业人员中就业特别困难人员(以下简称就业特困人员)的再 ，其工资福利、社会保险等费用采取收支相抵略有盈余的运行机制，其盈余部分用于补充社区公益性就业组织。街道收取的辖区内单位、居民的卫生保洁费用标准由区 ...
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帮扶救助服务站应将名单及时提供给劳动保障部门，劳动保障部门应及时优先提供就业岗位。对非主观原因造成无法就业的人员，劳动保障部门应出具证明，作为申请享受 公益性劳动的时间(小时)，按当地最低生活保障标准除以最低小时工资标准计算。因身体原因不能参加公益性劳动的，须凭本市二级或二级以上医疗机构出具的有效证明 ...
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