工作会议纪要》印发给你们，望参照执行。劳动部办公厅一九九一年十一月十八日全国劳动法制工作会议纪要（一九九一年十月二十三日）１９９１年１０月２１日至２３日 的职责，树立全心全意为人民服务的思想，做到秉公执法，正确执法。要认真做好劳动监察工作。要针对行政执法任务，制度执法工作守则，建立岗位责任制，实行奖惩 ...
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，城镇复员退伍军人，军队转业干部以及外单位流动进入企业的原固定职工均试行全员劳动合同制。四、方法步骤根据已经试行的地区和企业的实践经验，试点工作大体 提出改进完善办法和措施，同时加强定员定额等基础工作，建立健全规章制度，使全员劳动合同制走向规范化、法制化。上述方法步骤，各试点地区和试点企业可结合各自的 ...
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＜１９７８＞１０４号）的规定，及时予以办理退休、退职手续；属于部分丧失劳动能力的，企业应安排其从事力所能及的工作。八、关于职工退休、退职问题 的办法可由各省、自治区、直辖市人民政府自行确定。国务院有关部门直属企业试行全员劳动合同制后，其职工是否享受工资性补贴及其补贴标准。按企业所在地人民政府的规定执行 ...
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，望结合实际情况，在工作中认真抓好落实。劳动部一九九二年十月十四日关于加强劳动统计工作的意见随着改革开放的不断深化，企业经营机制的转换，特别是企业劳动 的状况，发挥信息、咨询和监督的整体功能，为职能转变过程中和转变后的劳动行政部门提供全面的统计服务；要进一步做好对行业主管部门、基层劳动部门和基层单位的 ...
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决定的执行。单位和劳动者逾期不申请复议，不起诉又不执行处理决定的，劳动监察机构可以申请人民法院强制执行。关联法规：全国人大法律（1）条国务院行政法规 不到及时纠正，或滥用职权，对国家、单位或者劳动者利益造成重大损失的，劳动行政主管部门应当给予责任人以行政处分，可以并处赔偿经济损失；构成犯罪的，建议司法 ...
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按照《劳动法》关于“省、自治区、直辖市人民政府根据本法和本地区的实际情况，规定劳动合同制度的实施步骤，报国务院备案”的规定，请各地劳动部门进一步做好准备工作，在 。国务院有关部门要支持直属企业的改革，加强与地方的联系，及时研究实施劳动合同制中出现的问题，做好与地方改革的衔接工作。其直属企业具备改革条件 ...
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.12│，自行失效│││定的通知│││├──┼────────────────┼────────┼──────┤││全国职工教育管理委员会、教育部、│职教[1982]4号│││８│国家劳动总局、中华全国总工会、│1982.1.21│同上│││共青团中央关于切实搞好青壮年职工│││││文化技术补课工作 ...
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监察证件，秉公执法，并遵守有关规定。关联法规：全国人大法律（1）条第七条劳动监察员应当具备以下任职条件：（一）认真贯彻执行国家法律、法规和政策；（二） 的劳动监察人员，应给予批评教育；情节严重的，由任命机关撤销任命、收缴其劳动监察证件，并给予行政处分；触犯刑律的，由司法机关依法追究刑事责任。第十五条 ...
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了，才能保证《劳动法》得以全面、认真地施行。《劳动法》实施在即，各级劳动行政部门要把《劳动法》的贯彻实施工作与监察保障工作统盘起来考虑，进行全面 解决的。《劳动法》规定了县级以上各级人民政府有关部门、各级工会对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督的内容，》规定了县级以上各级人民政府有关部门、各级工会 ...
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劳动监察机构尚未建立，少数地区仍存在群众投诉无门、监察不够有力的情况。从劳动监察工作的整体情况看，还不能适应《劳动法》实施的需要。为了实现在１９９５ 到用人单位了解和掌握《劳动法》实施情况，帮助用人单位正确理解和执行劳动法律、法规，预防劳动纠纷的发生。还应认真组织查处群众举报的违法案件，结案率应达到 ...
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