体系，为社区居民提供安全、有效、便捷、经济、综合、连续的公共卫生服务和基本医疗服务，有效解决城市居民看病就医问题。二、基本原则(一)坚持社区卫生服务 收入分配管理制度，实行定岗定编、公开招聘、合同聘用、岗位管理、绩效考核的管理办法，不允许任何人承包社区卫生服务中心(站)和内设科室，不允许没有资质的人员 ...
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完善人员聘用制度，通过公开招聘、竞争上岗，实行择优聘用、合同管理。要改革收入分配机制，建立与服务工作数量、质量和群众满意度等挂钩的分配制度，切断 监管。各级卫生行政部门要建立完善的社区卫生服务考核和评价体系，加强社区卫生服务机构执业监管，将公共卫生服务、基本医疗服务和社区居民的满意度作为考核社区卫生 ...
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综合运用上门巡诊、家庭病床、全科门诊等措施，为群众就近提供基本医疗服务和开展个性化的健康保健服务。社区责任医生对责任区内居民进行健康教育和巡诊等主动服务 不少于4次。（四）创新社区卫生服务工作机制。不断完善社区卫生服务机构内部管理运行机制。实行定编定岗、公开招聘、合同聘用、岗位管理、绩效考核的办法， ...
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学校开具的在校证明；（3）在外地务工的，提供用人单位证明或签订的劳动合同复印件；（4）长期在外地居住的，提供居住地派出所证明或暂住证复印件；（5） 卫生服务机构的倾斜力度，优先将符合条件的社区卫生服务机构纳入社区医疗保险定点范围，并与其订立医疗服务管理协议，明确双方的权利和义务，每年定期对其进行考核， ...
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、街道办事处，开发区管委会，管理区委员会，市政府各部门：现将《枣阳市新型农村合作医疗制度实施办法》印发给你们，请认真遵照执行。二○○六年十一月四日枣阳市新型农村 受市合管办委托，负责与农户签定服务合同、核发《枣阳市新型农村合作医疗证》，镇财政所负责收取农民参加新型农村合作医疗的个人缴费。第十八条新型 ...
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医药费用负担有所减轻，初步缓解“因病致贫，因病返贫”问题，实现“人人享有基本医疗服务”目标。（六）基金管理严格，运行安全，形成长效监管机制，无违规 规定选择国有商业银行做为代理银行，设立“合作医疗基金财政专户”，保证合作医疗基金全部进入专户存储管理。要坚决执行合同管理制，各县（市）财政部门，经办机构与 ...
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医学规范化培训制度。采取多种途径和手段，开展社区卫生服务人员继续教育工作。充分利用现有资源建立体现全科医疗服务模式以及防治结合特点的社区卫生人才培养示范基地， 单位，要根据事业单位改革原则，改革人事管理制度，实行定编定岗、公开招聘、合同聘用、岗位管理、绩效考核的办法。各地要制定配套政策，吸引和鼓励高等 ...
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服务机构属于事业单位，按照工作需要和精干、效能的原则定编定岗，实行公开招聘、合同聘用、岗位管理、绩效考核等管理办法，推行全员聘用制度。在收入分配制度上 定点医疗机构范围，建立相应的网络系统。要将家庭病床等符合规定的医疗服务项目纳入基本医疗保险支付范围。要根据行业主管部门制定的家庭病床建床标准及管理规范 ...
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，按照服务工作需要和精干、效能的要求，实行定编定岗、公开招聘、合同聘用、岗位管理、绩效考核的办法。对工作绩效优异的人员予以奖励；对经培训仍达不到 技术服务的指导和管理。――省物价局要根据国家发改委《关于加强城市社区卫生服务机构医疗服务和药品价格管理意见的通知》（发改价格〔2006〕1305号）精神， ...
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机制要求，建立科学的人事管理制度。对政府举办的社区卫生服务机构，实行定编定岗、公开招聘、合同聘用、岗位管理、绩效考核办法；改革收入分配管理制度， 服务机构纳入城镇职工基本医疗保险定点医疗机构的范围。?2、严格社区卫生服务项目管理，将符合规定的医疗服务项目纳入基本医疗保险支付范围，引导参保人员充分利用 ...
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