│ 1││的统计资料，由企业│(7)统计工作总结制度。 │ 1││事业组织的统计机构│2、统计人员管理制度 │ 4││或者统计负责人统一│(1)统计人员岗位责任制； │ 1││管理(统计法第十三 │(2)统计人员奖惩制度； │ 1││条；特区统计条例第│(3)统计负责人和统计人员要相对稳定，基层企业 ...
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各级旅游安全管理机构和旅游企事业单位的旅游安全管理工作；(二)负责旅游安全管理岗位责任制及各种规章制度落实情况的检查与考核评比工作，组织召开省旅游安全管理工作 组建和指导旅游安全管理群防组织，定期检查各部门、班组、重点部位和岗位的安全工作；(六)制订并落实本单位总体安全管理方案、各种突发事件防范预案 ...
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各自的工作职能和具体业务，建立、完善、规范和公开下列内部行政管理制度：(一)实行执法责任制。建立健全行政执法主体履行行政执法职责、承担行政执法责任的工作制度，切实保障法律法规的正确、有效实施。(二)实行岗位责任制。严格定员定岗定职责，根据本单位职责权限和工作实际，科学、合理地对本单位 ...
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的行政执法责任制的调整和落实工作。六、落实行政执法责任制考核语言制度，推进行政管理工作法制化省政府法制办要会同省人事厅就省政府办公厅《关于把部门执法责任制考核纳入省政府部门工作质量综合评估的通知》(陕政办字(1997)54号)中的有关规定进行细化，统一考核内容，统一考核标准，明确考核的组织和方法， ...
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第十三条单位对销售业务应当建立严格的预算管理制度，制定销售目标，确立销售管理责任制。第十四条单位应当建立销售定价控制制度，制定价目表、折扣政策、付款政策 发货数量、发货时间、发货方式组织发货，并建立货物出库、发运等环节的岗位责任制，确保货物的安全发运。(六)销货退回。单位应当建立销售退回管理制度。单位 ...
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本部门实际，制定落实以防破坏、防盗窃、防失密、防火灾为主要内容的《岗位责任制》。(二)要害部门(部位)的人员录用，必须坚持先审后用的原则。应由 的治安管理。(一)要配备专职门卫人员，制定出入制度，凭证出入。门卫人员必须严守岗位，认真履行职责，发现异常情况，及时报告。(二)浴池要固定专人管理，凭证(票) ...
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做好这项工作。? 二、总结经验，突出重点?推行行政执法责任制，就是通过依法界定执法职责、科学设定执法岗位、细化执法标准、科学规范行政执法人员自由裁量权， 考核的公正性和准确性。? 四、严格执法责任追究，落实行政执法责任推行行政执法责任制的关键是要落实行政执法责任。对有违法或者不当行政执法行为的行政执法 ...
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年度就业工作目标任务，把我市的就业和再就业工作推上一个新的台阶。 珠海市人民政府二○○六年二月二十日 附件：1.2005年全市再就业目标责任制考评分数一览表 责任单位 考评分数 责任单位 考评分数 香洲区 98.5 市旅游局 94.7 金湾区 98.4 市司法局 94.4 斗门区 96.4 市住房办 ...
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财政部门和社会保险公司等要各负其责，通力合作，进一步加大工作力度，确保各项目标任务的完成。 附件：吉林省2006年就业和社会保障工作目标责任制指标解释一、政府出资购买公益性岗位规划落实数量：指按照《吉林省人民政府办公厅转发省劳动保障厅等部门关于进一步做好开发公益性岗位安置就业困难人员就业工作的意见》 ...
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交通银行会计、出纳、结算、联行、财务、储蓄、外汇等各项规章制度，按规定建立岗位责任制，正确组织核算和处理各项业务，核算质量符合规定要求。对公业务网点上 单位是市内支行（含分、支行营业部）和跨地区办事处，考核不仅仅限于会计工作岗位。同时会计等部门不光是核算部门，还要起到管理监督作用，因此会计等级的基本 ...
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