的，上级工会应当派员帮助和指导职工组建工会。第八条任何组织和个人不得随意撤销、合并工会组织，不得将工会组织及其工作机构归属于其他部门。基层工会所在的 工会的意见，并在十五日内书面答复工会。企业、事业单位侵犯职工劳动权益，职工申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，工会应当给予支持和帮助。对于侵犯职工 ...
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内向工会作出书面答复；拒不改正的，工会有权提请劳动和社会保障行政部门依法处理或者支持职工依法申请劳动争议仲裁和向人民法院提起诉讼：（一）克扣和无故拖欠职工 一）妨碍工会组织职工通过职工大会和其他形式依法行使民主权利的；（二）非法撤销、合并工会组织的；（三）妨碍工会参加职工因工伤亡事故以及其他侵犯职工 ...
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，并报上一级工会备案。任何组织和个人无权将依法建立的工会组织及其机构随意撤销、合并或者归属其他工作部门。第十条各级地方总工会、产业工会自依法建立之日起 工会的意见，并将处理结果书面通知工会。企业、事业单位侵犯职工劳动权益，职工申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，工会应当给予支持和帮助。第二十三条 ...
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的意见，并在十五日内书面答复工会。企业、事业单位侵犯职工劳动权益，职工申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，工会应当给予支持和帮助。对于侵犯 ：(一)妨碍工会组织职工通过职工代表大会和其他形式依法行使民主权利的；(二)非法撤销、合并工会组织的：(三)妨碍工会参加职工因工伤亡事故以及其他侵犯职工合法 ...
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，工会有权提出意见，并与单位协商解决，协商不成的，可以支持职工申请劳动争议仲裁。” 二十二、增加一条，作为第二十四条：“企业、事业单位 ：(一)妨碍工会组织职工通过职工(代表)大会以及其他形式依法行使民主权利的；(二)非法撤销、合并工会组织的；(三)妨碍工会参加职工因工伤亡事故以及其他侵犯职工合法权益 ...
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社会保障行政部门责令改正、恢复原工作；造成损失的，给予赔偿。当事人可以申请劳动争议仲裁，对仲裁不服的，可以向人民法院提起诉讼。第四十五条职工因参加工会 ，妨碍职工通过职工大会或者职工代表大会和其他形式依法行使民主权利的；（二）非法撤销、合并工会组织，或者把工会组织的机构归属其他工作部门的；（三）妨碍 ...
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的，工会有权提出意见，并与单位协商解决，协商不成的，可以支持职工申请劳动争议仲裁。第二十四条企业、事业单位有非法限制职工人身自由、搜身、扣留居民身份证 工会组织职工通过职工（代表）大会以及其他形式依法行使民主权利的；（二）非法撤销、合并工会组织的；（三）妨碍工会参加职工因工伤亡事故以及其他侵犯职工合法 ...
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服务合同纠纷（１４）有线电视收视纠纷三十九、劳动争议１３５．劳动合同纠纷１３６．集体劳动合同纠纷１３７．事实劳动关系争议１３８．劳动保险纠纷四十、劳务（雇佣 诉前财产保全案２８４．申请确认仲裁协议效力案２８５．仲裁程序中的财产保全案２８６．申请撤销仲裁裁决案２８７．申请止付信用证项下款项纠纷案２８８． ...
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，除各方另有协议外，争端仅可提交附件七所规定的仲裁。６．根据第１款作出的声明，应继续有效，至撤销声明的通知交存于联合国秘书长后满三个月为止。 ，授予经营者在工作计划所包括的区域内勘探和开发指明类别的资源的专属权利。如果申请者申请核准只包括勘探阶段和开发阶段的工作计划，核准的工作计划应只就该阶段给予这种 ...
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研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。 职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，工会应当给予支持和帮助。 关联法规： ）妨碍工会组织职工通过职工代表大会和其他形式依法行使民主权利的； （二）非法撤销、合并工会组织的； （三）妨碍工会参加职工因工伤亡事故以及其他侵犯职工 ...
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