人民代表大会常务委员会第四次会议批准）第一条为了保障和规范工会劳动法律监督工作，协调劳动关系，维护劳动者的合法权益，促进用人单位依法用工，根据《中华人民共和国 危害处理规定的情况；（七）执行劳动者养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险以及住房公积金和福利待遇规定的情况；（八）执行女职工、未成年工和残疾 ...
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代理的事项，因经济困难没有委托代理人的，可以申请法律援助： （一）依法请求国家赔偿的； （二）请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的； （三）请求发给 提供准确的信息。 第二十二条 负责受理和审查法律援助申请的工作人员是申请人的近亲属或者与申请事项有利害关系的，应当回避。 申请回避由工作人员本人、 ...
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劳动法律、法规、规章的情况进行监督，维护劳动者的合法权益，建立和谐劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》和《浙江省实施〈中华人民共和国 职业技能考核的情况；（九）社会保险、福利待遇的情况；（十）劳动者参与用人单位民主管理的情况；（十一）其他执行劳动法律、法规、规章的情况。关联 ...
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的事项，因经济困难没有委托代理人的，可以向法律援助机构申请法律援助：(一)依法请求国家赔偿的；(二)请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的；(三)请求发给 ，或者与所申请事项有其他利害关系的，应当回避。审查和受理法律援助申请的工作人员的回避，由法律援助机构决定；法律援助机构负责人的回避，由主管的 ...
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来源的残疾人、患有严重疾病的人；(六)国家规定优抚、安置对象；(七)请求给予社会保险待遇或者支付劳动报酬和经济补偿的；(八)正在享受城市居民最低生活保障的； 法律援助案件申请人的近亲属；(二)与本案当事人有利害关系，可能影响公正处理的。法律援助机构主任的回避由分管领导决定，其他人员的回避由主任决定。第 ...
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法律、法规执行情况的监督，维护劳动者的合法权益，协调劳动关系，促进经济社会发展，根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国劳动法》和《云南省实施〈 培训和职业技能考核的情况；(九)社会保险、福利待遇的情况；(十)落实职工民主管理权和监督权的情况；(十一)有关执行劳动法律；法规的其他情况。关联法规： ...
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因经济困难没有委托代理人的，可以就下列事项向法律援助机构申请法律援助：(一)依法请求国家赔偿的；(二)请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的；(三)请求发给 通知申请人。第十四条 法律援助机构负责审查和受理法律援助申请的工作人员是法律援助申请人的近亲属或者与申请事项有利害关系的，应当回避。审查和 ...
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且能够提供相应证据材料的，可以就下列事项向法律援助机构申请法律援助：(一)依法请求国家赔偿的；(二)请求给予社会保险待遇或者城乡居民最低生活保障的；(三)请求发给 法律援助。第十八条法律援助机构负责审查和受理法律援助申请的工作人员是法律援助申请人的近亲属或者与申请事项有利害关系的，应当回避。审查和受理 ...
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次会议批准)第一条为保障和规范工会对劳动法律、法规执行情况进行监督，维护劳动者的合法权益，建立和谐的劳动关系，根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民 医疗、工伤、失业、生育等社会保险以及住房公积金和福利待遇规定的情况；(九)执行职业、技能培训和考核规定的情况；(十)其他执行劳动法律、法规规定的情况。 ...
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困难没有委托代理人的，可以向法律援助机构申请法律援助：(一)依法请求国家赔偿的；(二)请求发给抚恤金、救济金的；(三)请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的 人员有下列情形之一的，应当回避：(一)法律援助申请人的近亲属；(二)与申请的事项有利害关系。受理和审查法律援助申请的工作人员的回避，由本人 ...
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