三）部门统计机构与同级政府统计机构调查取得的数据有交叉的，应与同级政府统计机构协商取得一致意见后对外发布，并在发布之日起１０个工作日内报县级以上政府统计机构 ３年，年度统计资料永久保存。第十二条乡镇（街道）综合统计员因工作调动或离职的，须将本人管理的全部统计资料移交给接替人员；未移交的，不得办理调动或 ...
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土地等自然资源权属发生纠纷时，当地人民政府和有关部门应当依照有关法律、法规的规定，做好协商调解工作。第九条用于安置归侨的农场发展生产和安排生活的专项资金和物资， 其假期和路费享受内地职工探亲的同等待遇。第二十四条归侨、侨眷职工离休、退休、退职、离职后，经批准出境定居的，其离休费、退休费、退职费、离职费 ...
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、优化组合原则，对不适宜担任教师工作的可给予解聘。教师的聘任应在双方平等协商的基础上，由学校和教师签订书面聘任合同。学校校长可在上级下达的任职职数和 ，所在的区、县人民政府应优先优惠提供建房用地。第二十三条教师自行申请调出（含自动离职、退职、辞职）教育系统，收回教育系统分配的住房。已经购买住房者，应按 ...
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或者教职工代表大会讨论通过。第九条教师聘用期限一般为三年。聘用期满后，经双方协商一致，可以续签聘用合同。续签聘用合同必须在聘用期满前一个月办理。教师工资按其 、新教师培训、高一层次学历和第二学历的学习和进修培训等。第十八条教师离职参加学历培训及自费出国留学，须经所在学校和教育行政部门批准。第十九条经 ...
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个人账户，至少每月向投保人和被保险人提供完整的个人账户信息；（二）被保险人正常离职时，应当允许该被保险人选择将其利益保留在原补充养老保险内，或者将其 被保险人提供保单贷款。第二十二条保险公司经营团体补充养老保险业务，应当与投保人协商一致后，在保险合同中约定不得退保。因投保人解散、破产或其他不可抗力导致 ...
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账务处理，确保账账相符、账实相符。办公用资产应落实到人，使用的人员离职，所用资产应当按规定交回。第十条行政事业单位应当建立资产处置审批制度。资产处置 。第三十八条行政事业单位与其他国有单位之间发生国有资产产权纠纷的，由当事人协商解决，必要时报有管辖权的人民政府处理。第三十九条行政事业单位与非国有单位 ...
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；（2）正在接受纪律审查或司法调查未作出结论的；（3）经单位同意自费离职学习的。3．下列人员不予签订聘用合同：（1）被判处拘役、有期徒刑缓刑以及有期徒刑 期限填写，原合同中双方约定的事项在新签合同中可继续约定，也可经双方协商予以变更。（四）关于事业单位党政一把手聘用合同的签订问题。事业单位党政一把手的 ...
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和终止等手续，避免人事争议案件的发生。10．学校新聘教师，双方应在协商一致的基础上签定服务期协议和违约责任。不满服务期拟流动教师，应承担违约责任。四 无故超假的，学校应督促本人及时返回工作岗位。超过三个月即按自动离职处理。此类自动离职人员到我市其它公办学校（含国有民助）应聘任教的，教育行政部门不得擅自 ...
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所称的劳动争议包括：（一）用人单位开除、除名、辞退劳动者和劳动者辞职、自动离职发生的争议；（二）执行国家和本省、市有关工资、社会保险、福利、培训、 作出裁定。各县（市、区）劳动争议仲裁委员会之间因管辖权发生争议的，由双方协商解决；协商不成的，由市劳动争议仲裁委员会指定管辖。第十九条劳动争议仲裁委员会 ...
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工作人员，擅自离职，经教育仍不改的，按自由离职处理，五年以内国营单位不得录用。对以前已擅自接收的自由流动人员，接收单位要主动与原单位联系，本着互谅互让的原则，通过协商，妥善解决。对确需回原单位的，要认真安排好他们的工作与生活，不得歧视。 三、要保证国家重点建设 ...
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