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出售)时应缴纳的基本医疗保险费;㈦地方财政拨款;㈧社会捐赠;㈨法律、法规规定的其他收入。用人单位和职工必须按月足额缴纳医疗保险费。医疗保险基金按照以 期间的基本医疗费,由统筹医疗基金和职工个人共同支付。按特区上年度职工年平均工资的10%左右设立统筹医疗基金支付职工住院费用的起付标准。起付标准根据 ...
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缴纳基本医疗保险费满6个月后,方可重新享受基本医疗保险待遇。 用人单位应当在本规定施行之日起30日内,到医保机构办理基本医疗保险申报手续。 2倍)的部分,由参保人员承担20%(退休人员承担15%),其余由统筹基金支付;在全市上年职工社会平均工资2倍以上至4倍以下(含4倍)的部分,由参保人员承担 ...
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机构,各大企业、各高等院校:省财政厅、人事厅制定的《福建省机关事业单位工资发放管理暂行规定》已经省政府同意,现批转给你们,请认真贯彻执行。福建省人民政府一九九九年九月 ,以及财政转移支付资金的使用情况。4.对隐瞒不报、弄虚作假的,一经发现,要予以严肃处理。暂行规定自颁发之日起施行。 本 ...
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,在法定休假节日安排劳动者工作的,按本条(三)项的规定支付工资。 十四、加班加点的日工资计算:按本办法原则确定的计算基数,除以每月平均制度工作天数 人民法院提起诉讼。 二十七、本办法自2003年4月1日起执行。原《上海市企业工资支付暂行办法》废止。原有关规定与本办法不一致的,以本办法规定为准。 ...
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残;(三)斗殴;(四)酗酒;(五)蓄意违章、违法;(六)法律、法规规定的其他情形。工伤事故发生后,企业应当在15天之内,特殊情况不超过30 赔偿)的,按照先民事赔偿、后工伤保险支付待遇的顺序处理。民事赔偿全付了医疗费、丧葬费、残疾用具费、误工工资(相当于工伤津贴)、一次性工亡补助金(死亡补偿费) ...
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,每天不超过8小时进行合理折算。三章 最低工资的给付 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。十条 用人单位支付给劳动者的工资额,按《国家统计局 劳动者与用人单位之间就最低工资发生争议时,按《中华人民共和国劳动争议处理条例》处理。五章 法律责任第二十条 用人单位违反本规定十六 ...
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)特殊岗位职业要符合国家对执业资格的要求;(六)聘用岗位职责要求的其它条件。 聘用的基本程序:(一) 事业单位根据岗位的需要,公布岗位空缺、岗位职责、 工资的,按聘用单位上一年月平均工资的标准支付五十四暂行规定实施后被本市非企业化管理的事业单位解除聘用合同的人员(不含劳动合同制职工), ...
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各县(市、区)人民政府,市政府各部门、直属各单位:《嘉兴市贯彻浙江省生育保险暂行规定实施办法》已经五届市政府第29次常务会议讨论通过,现印发给你们, 列支。生育保险费用由用人单位按月缴纳,职工个人不缴纳生育保险费。用人单位应当按照《社会保险费征缴暂行条例》和《浙江省社会保险费征缴办法》(省政府令 ...
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,各直属单位,驻长企业事业单位:现将《长春市农村劳动力异地就业和外地劳动力进入我市城镇务工管理暂行规定》印发给你们,请认真遵照执行。第一章 总则第一 为 用人单位交纳10元,由本人交纳20元。 用人单位应当按月向劳动者支付工资工资标准不得低于省规定的最低工资标准;实行周、日、小时工资制的, ...
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之日起满12个月为一个医疗年度。 社会统筹基金在一个医疗年度内的最高支付限额为全市上年度社会平均工资的4倍。超过限额以上部分的医疗费, 安排病人住特需病房并将费用列入基本医疗保险基金支付范围的;(七)违反基本医疗保险管理规定的其他行为。 四十基本医疗保险定点药店及其工作人员有下列情形之一 ...
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