行政考核内容。局各处室、单位制定的规范性文件（具体内容按照《北京市劳动和社会保障局规范性文件合法性审查及备案办法》确定）在提交局务会、局长办公会审议或 ，确定进行法律分析和论证的形式以及程序；完善决策信息公开制度，重点是丰富和实践相关的公开形式，完善重大决策广泛征求群众意见的制度和为公民查询决策文件、 ...
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为经济建设服务。另一方面，教育、科研、卫生事业单位通过挖掘内部潜力，增加社会服务，还可以适当改善专业技术人员的生活待遇。党的十一届三中全会以来，国家 规定从事兼课、兼职活动。兼职活动一般应与教师本人的教学、科研业务相结合，有利于与社会实践的联系，为社会主义物质文明和精神文明建设服务。 三、高等学校开展 ...
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顺利拿到工资，高高兴兴返乡过年，巩固和完善解决农民工工资问题的长效机制，维护社会稳定，按照劳动保障部等四部门《关于开展农民工工资支付情况专项检查活动的 ）高度重视。各级劳动保障、建设、公安部门和工会组织要从实践"三个代表"重要思想，构建和谐社会，建设社会主义新农村的高度，充分认识解决拖欠、克扣农民工 ...
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二）考核阶段12月1日至12月25日为考核阶段。由市人力资源和社会保障部门组织开展考核工作。“杭州市大学生见习训练跟踪服务机构”按照 实地抽查率不低于65% 制定详细的岗位说明和合理有效的带教计划，带教计划符合岗位实际，阶段性实践训练内容丰富，可操作性强。 3分 发现一个岗位没有带教计划，不得分；计划 ...
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，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，从本企业和园区的实际出发，解放思想、勇于实践、开拓创新，深入开展创建活动，努力发展和谐劳动关系，为建设社会主义和谐社会、实现全面建设小康社会的奋斗目标做出新贡献！附件：1.全国模范劳动关系和谐企业 ...
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质量可控且费用稳定的常见病、多发病。同时，兼顾儿童白血病、先天性心脏病等当前有重大社会影响的疾病。具体病种由各地根据实际组织专家论证后确定。有条件的地区可逐步 公开透明的原则，制定医保经办机构与定点医疗机构进行谈判的程序和办法，在实践中对谈判的组织、管理、方式、纠纷处理办法等方面进行积极探索。五、建立 ...
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仲裁员队伍。为促进我省劳动人事争议调解仲裁事业发展，构建和谐劳动人事关系，为维护社会发展提供人才保障和智力支持。2、培训原则（1）针对性原则：以调解仲裁工作 工作实际，采取案例分析研讨等生动直观的教学方式，强化培训对调解、仲裁工作的实践指导性，保证培训效果。（3）系统性原则：以本地区整体发展为本，注重 ...
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高峰 电话： 010-68591847附件：1.2011年《职业病防治法》宣传周活动情况统计表2.2011年《职业病防治法》宣传周推荐宣传用语 卫生部办公厅人力资源社会保障部办公厅国家安全监管总局办公厅全国总工会办公厅二○一一年四月六日附件12011年《职业病防治法》宣传周活动情况统计表省（自治区、 ...
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保障局关于持有《上海市居住证》人员申办本市常住户口若干问题处理意见 上海市人力资源社会保障局关于持有《上海市居住证》人员申办本市常住户口若干问题处理意见（沪人 （集团）公司，市社会保险事业基金结算管理中心，各区（县）人力资源和社会保障局，各有关单位：根据《持有上海市居住证人员申办本市常住户口试行办法》 ...
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的不能报考。2、兼职工作的经历，须注明“兼职”。3、报考人员在校期间的社会实践经历，不能视为基层工作经历。4、现为公务员或参照公务员法管理的人员 心理素质测试，测试结果仅供用人部门参考。四、其他根据中共中央组织部、人力资源和社会保障部有关规定，凡在报名、专业考试、面试和体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况 ...
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