经纪机构，并经公司董事长及总经理签字同意后执行；在信托合同中必须向信托当事人披露对证券经纪机构的风险尽职调查情况；应指定不同的部门和岗位调查证券经纪机构 履行风险审查、贷后跟踪管理、贷款资金的监督使用和客户还款能力动态监测、贷款回收等管理职责，不得将主要信托事务管理职责转委托给其他机构。 五、信托投资 ...
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监管意见和要求：一、鉴于淮北市商业银行存在的内部机构设置不合理、职责划分不合规、内控制度不健全、未按规定进行岗位轮换等问题，请你分行尽快组成监管组 三、请你分行商淮北市人民政府，尽快解决淮北市商业银行董事长与行长一人兼任的问题，并依据有关规定，对调查后认定的诸如该行内部管理混乱、内控机制不健全、办理 ...
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重庆煤炭（集团）公司必须每季度组织召开一次预防瓦斯重大事故的安全生产办公会。集团所属矿业公司主要负责人（董事长、总经理）每季度至少主持召开一次预防瓦斯重大事故的专题会议 记过至撤职处分。第四十二条在煤矿安全生产工作中，因不履行或不正确履行职责，全市一年内发生2次以上（含2次）每次死亡20一29人的特大 ...
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本办法。第三条市、县（区）、开发区教育行政部门、人力资源和社会保障行政部门依照职责负责民办教育工作。民政、物价、工商、税务、公安等部门根据各自职责做好 报账等违纪现象。（四）学校收入、支出相抵的资金余额，应当主要用于改善学校办学条件。（五）学校理事长、董事长、校长及主要行政负责人和担任学校总务、财会 ...
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监察是建立“问题”企业约谈制度，适时约请事故多发、安全生产问题较多煤矿企业的董事长、总经理等高层管理人员进行谈话，帮助查找问题，分析原因，提出建议；宣教 的要求，强化安全生产许可证资料审查和现场核查工作。重庆煤矿安监局实施审查岗位AB角制度、“收件、审查、审批三分离”制度、重点煤矿颁证集体审查制度以及 ...
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总额。允许内部职工取得控股地位，允许职工以产权受让方式全额置换一般中小企业的国有股权。第七条企业应依据职工的岗位、工龄、贡献和技能等，确定职工持有股份的数额， 持股额的多少不能作为决定职工上、下岗的条件。第八条董事长、总经理持股额一般在职工平均持股额的5倍以上。为强化激励与制约机制，允许经营者持大股， ...
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公正的原则。第十条 公司应依据员工个人的岗位、职称、学历、工龄和贡献等因素，通过评分的办法确定员工认购的股份数额，具体评分办法由各公司自行确定。第 “员工股权证明书”；(七)公司应妥善保管员工持股名册并上报审批部门备案。第十三条 董事长、经理持股额与一般员工持股额应保持合理比例，第十四条 公司根据具体 ...
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符合《条例》有关规定。未经国务院、省教育行政部门或劳动行政部门按照职责分工予以批准，教育机构的名称不得冠以“中国”、“中华”、“国际”、“江西”等字样。第三章 专业技术职务。第十一条 担任教育机构的董事长、董事、校长或主要行政负责人，其配偶亲属不得在教育机构的总务、财会、人事部门担任职务，应当实行亲属 ...
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已经省政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。省各有关部门要按照各自职责分工，做好有关指导工作，及时研究解决有关企业和单位在实际执行过程中遇到的 机制，规范收入分配，取消隐性收入。第四条 经营者年薪制的实施范围为：国有独资企业和国有控股企业的董事长、总经理或厂长(经理)等主要领导。企业领导班子其他人员 ...
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第三条 《规定》第三条所称“经理”，指作为企业法定代表人的董事长、总经理、总裁、厂（场）长或其他称谓的企业法定代表人。第四条 《规定》第四条所称“任期” 原因之一而离开工作岗位的：（一）违法犯罪受到刑事处罚的；（二）违法失职受到行政处分，并且不适宜再担任经理的；（三）因身体健康原因不能履行职责的；（四 ...
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