中介机构任职。第六条人才中介机构可以从事下列业务：（一）提供人才供求信息和咨询服务；（二）为用人单位招聘人才、推荐人才；（三）办理人才求取登记， 的各类专业技术人员和管理人员的档案，也可以实行人事代理。第二十五条单位或个人办理委托人事代理，人才中介机构应当与委托单位或个人签定人事代理合同，明确双方的 ...
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提供有关的合法证件。第二十五条应聘人才离开原单位，应当遵守与原单位签订的合同或协议，不得擅自离职。通过辞职域调动方式离开原单位的，应当按照国家的有关 人大法律（1）条第三十五条人事行政机关及其工作人员不依法办理当事人有关申请审批、审核事项的，或在对人才市场的管理活动中玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的， ...
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五条政府人事部门对人才中介服务机构实行许可证年检制度。人才中介服务机构应当按照市政府人事行政部门的要求提交年度检验报告书及相关材料。第十六条人才中介服务机构有 类社会中介机构以及法律服务机构人员；４、与用人单位解除聘用合同的专业技术人员和管理人员；５、自费出国留学人员以及参加工作后，本人所在单位不同意 ...
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与经营管理权分离和所长承包经营责任制，并鼓励面向社会公开招标。人事管理、经费使用等权限要纳入经营承包合同中。科研机构的承包，实行“六保两挂”，即：保 晋升指标可累计使用。六、对科研机构实行减免税照顾。科研机构的技术转让、技术咨询、技术服务、技术培训、技术承包、技术出口等收入暂免征收营业税。以上各项收入 ...
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；（3）负责文书核稿工作，并分类收集归档。3、负责人事、劳资管理工作：（1）职工人事档案以及职工调配、辞聘与岗位考核；（2）、审核、调整 建筑市场的报表统计工作。6、完成有形建筑市场领导交办的其他有关事项。有形建筑市场咨询服务部门工作职责1、宣传、贯彻建设工程发包承包交易活动及建设工程招标投标的法律、 ...
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企业与其他组织依法订立的技术开发合同、技术转让合同、技术咨询合同、技术服务合同、技术培训合同、技术中介合同，经技术合同登记机构的认定登记，与其他所有制 或者专业技术职务资格评定的，可按有关程序分别向劳动、人事管理部门填报有关材料，劳动、人事管理部门应当按照有关规定办理报考或者评审手续，其专业技术职务的 ...
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；（3）负责文书核稿工作，并分类收集归档。3、负责人事、劳资管理工作：（1）职工人事档案以及职工调配、辞聘与岗位考核；（2）、审核、调整 建筑市场的报表统计工作。6、完成有形建筑市场领导交办的其他有关事项。有形建筑市场咨询服务部门工作职责1、宣传、贯彻建设工程发包承包交易活动及建设工程招标投标的法律、 ...
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。企业对指令性计划供应的物资，供需双方均为省内企业的，由供需双方直接签订供货合同，直接供货。第八条企业享有进出口权有进出口经营权的企业，在许可证发放、贷款、 困难的，经批准可税前部分还贷。第四章企业劳动、人事、分配制度第二十八条企业劳动用工、人事管理和工资分配制度改革是企业转换经营机制的重要环节，所有 ...
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种类型。定向就业的硕士研究生按定向合同就业；非定向就业的硕士研究生按本人与用人单位双向选择的办法就业。第二章 管理机构及其职责第九条 教育部负责宏观 报考点办理网上报名和现场确认手续。网上报名技术服务工作由全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心负责。现场确认由省级教育招生考试机构负责组织相关报考点进行 ...
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种类型。定向就业的硕士研究生按定向合同就业；非定向就业的硕士研究生按本人与用人单位双向选择的办法就业。第二章 管理机构及其职责第九条 教育部负责宏观 报考点办理网上报名和现场确认手续。网上报名技术服务工作由全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心负责。现场确认由省级教育招生考试机构负责组织相关报考点进行 ...
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