从事劳动和经营活动的流动人口,应到劳动部门领取外出人员登记卡和外来人员就业证,到暂住地公安机关申领《暂住证》。成建制来本省的务工队伍,须持企业所在地省级劳动行政主管 部门检验后,方可到公安机关申领《暂住证》,无计划生育证明的,不予办理《暂住证》。第十四条流动人口中无合法证件、无固定住所和无正当生活来源 ...
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。第四章 流动人口计划生育管理第二十六条 已婚育龄妇女在户籍地以外的地区暂住三个月以上的,必须向户籍地乡(镇)人民政府或街道办事处领取《计划生育证明》。在 的照顾,实行养老金制度的地方可适当增加养老金。农村的独生子女,可优先进乡(镇)企业工作。第三十五条 单位分配住房、农村审批宅基地,在同等条件下优先 ...
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异地居住的育龄人口(不含国家机关、社会团体、企业、事业单位干部、职工因工作、学习、休假异地居住一年以下的)。实行流动人口计划生育情况证明制度。第二 工商行政管理机关收取的个体工商户管理费中开支。(二)农村在招收乡(镇)村集体企业工人及扶贫、划拨宅基地方面应对独生子女户优先照顾。(三)在就医、健康检查、 ...
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异地居住的育龄人口(不含国家机关、社会团体、企业、事业单位干部、职工因工作、学习休假异地居住一年以下的)。实行流动人口计划生育情况证明制度。第二十 工商行政管理机关收取的个体工商户管理费中开支。(二)农村在招收乡(镇)村集体企业工人及扶贫、划拨宅基地方面应对独生子女户优先照顾。(三)在就医、健康检查、 ...
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居住地的人民政府应当相互配合,建立、完善定期联系制度,共同落实流动人口计划生育宣传教育、节育措施、婚育证明的管理、技术服务、奖惩措施等工作。上级人民政府应当 收养子女的国家工作人员,退休时加发百分之十的退休金。独生子女父母属企业职工的,由企业向劳动保障部门缴纳补充养老保险或者通过其他形式,保证其退休时 ...
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贡献。但随着社会主义市场经济体制的逐步完善和城市化进程的不断加快,大量流动人口进入城市社区,企业转制、人户分离,许多“单位人”变为“社会人”,政府和企事业单位 ,在当地政府领导下,依托社区警务室、物业管理机构和社区居民委员会,组建社区流动人口计划生育管理协调机构,对流动人口实行统一管理。凡本市范围内的 ...
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的,按本条例规定征收计划外生育费,同时对私营企业经营者、个体工商户吊销其营业执照;对单位招用和聘请的流动人口一律辞退;注销暂住户口,令其返回常住户口所在地。 对流动人口出现计划外生育的,按本条例有关规定及《辽宁省流动人口计划生育管理实施办法》征收计划外生育费”。 二十三、《条例》第四十四条修订为第四十 ...
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返回原居住地。 第十条成建制的流动人口,单位必须持营业执照、法定代表人身份证、注册地公安机关证明、职工花名册、居民身份证和计划生育查验证明,到暂住地公安部门办理暂住 市、县以上劳动部门办理就业手续,签订劳动合同。 第二十二条流动人口在鞍山城区进行企业法人注册登记,除持《暂住证》外,必须有工商部门要求的 ...
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社会收养工作;在发展社会福利、社会保障和社区工作中优先照顾和扶持实行计划生育并符合条件的家庭;在加强和改革基层政权建设和基层民主政治建设的整体 暂住证时,按照有利于加强流动人口计划生育管理的原则,根据实际情况,检查其现居住地(或原居住地)的乡人民政府或街道办事处出具的计划生育查验证明,并将办理结果通报 ...
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规定执行。 第三十二条 对申请暂住、寄住的外来已婚育龄人口,公安部门应查验其计划生育证明,方可发给暂住证、寄住证。经公安部门允许暂住、寄住的 用工单位承担。 第三十四条 一切单位和个人都有协助计划生育管理部门做好流动人口计划生育管理的责任,发现躲避计划生育的人必须及时报告。 任何单位和个人都不得为计划 ...
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