重要作用，也为建立独立企业之外的社会保障制度创造了必要条件。《中共中央国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》(中发(1998)10号)明确 保险费、提供再就业服务。60．对年龄较大的下岗职工在试点地区有什么特殊照顾政策？按照有关规定，对距法定退休年龄不足5年或工龄已满30年 ...
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企业职工基本养老保险制度，根据辽宁省劳动和社会保障厅《关于城镇企业职工基本养老保险有关问题的通知》（辽劳社发[2004]50号）有关规定，结合我市实际，现就 五、单位和个人已经参加基本养老保险，个人因某种原因离开企业后欠缴养老保险费，未达到法定退休年龄的人员，可从欠费之日起，按规定补缴基本养老保险费（ ...
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各有关部门、各直属机构：为进一步加强和规范自由职业者和参保单位灵活用工人员的基本养老保险，维护其养老保障权益，鼓励劳动者多渠道就业，根据《中华人民共和国 人员)、参保单位灵活用工人员应当按本通知参加企业职工基本养老保险。已退休或超过法定退休年龄的人员除外。二、单位、个体经济组织要严格按照劳动法有关规定 ...
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保险制度的决定》（国发〔1997〕26号）、《重庆市人民政府关于完善我市企业职工基本养老保险管理体制的通知》（渝府发〔2004〕21号）等规定，制定本暂行办法 人员办理退休（但按国家有关规定经有权机关批准延长退休年龄的，从其规定）：（一）用人单位的参保人员：男性，年满60周岁；女性，工人年满50周岁， ...
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意见：（一）企事业单位未到退休年龄的退养人员，是否实行住房公积金制度？应视同在职职工实行住房公积金制度。（二）个人承包的企业是否实行住房公积金制度？个人 职工工资计算。具体计算口径按浙江省住房制度改革领导小组《关于缴交住房公积金和发放住房补贴计算职工工资基数的办法》（浙房改〔１９９４〕１３号文）办理。 ...
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中办发〔２０００〕１１号文件精神，结合省属煤矿的实际情况，经省人民政府同意，现将有关事项通知如下：一、关于在职职工安置（一）关闭破产煤矿中实行劳动合同制以前 井下、有毒、有害等特殊工种，且距提前退休年龄仅５年以内（含５年）的全民所有制职工，实行一次性安置，与企业解除劳动关系，但不将安置费一次性支付给 ...
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省级国家机关各委办厅局，各人民团体： 根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（国办发［２００２］３５号）精神，现就加快实施 前提，分为短期、中长期和以完成一定工作为期限的合同。合同期限最长不得超过应聘人员达到国家规定的退休年龄的年限。聘用单位与受聘人员协商一致，可以订立 ...
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需时间签订合同。合同期限最长不得超过应聘人员达到国家规定的退休年龄的年限。对在本单位及国有单位工作的工龄合计已满25年或者在本单位连续工作已满10 未参加基本医疗保险以及人事档案在各级人才交流中心的，按《关于解决困难企业职工和灵活就业人员医疗保险有关问题的通知》的有关规定执行；3、原单位未参加基本医疗 ...
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职工跨统筹范围流动时，基本养老保险关系和个人帐户的转移仍按《劳动部关于企业职工基本养老基金转移问题的通知》（劳部发〔１９９６〕７８号）规定执行。 为补贴性调节金，补贴性调节金标准为１５０元。缴费年限累计不满１０年，到达退休年龄的人员，不享受基础养老金待遇，其基本养老保险个人帐户储存额一次性支付给本人 ...
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的基本生活，根据《中华人民共和国劳动法》、《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》和四川省人民政府的有关规定，结合本市实际，制定本办法。关联法规： 社会保险卡，遗失或损坏须及时到社会保险机构申请重新领取。第九条达到法定退休年龄的职工，基本养老金按下列办法计发：（一）本办法实施后参加工作，累计 ...
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